Evidencia nezamestnaných na úradoch práce a súvisiace projekty

Zaradenie do evidencie uchádzačov o zamestnanie je kľúčovým krokom pre občanov, ktorí sa ocitli bez práce. Proces podávania žiadosti sa riadi zákonom a zahŕňa určité podmienky a postupy. Občan si môže podať žiadosť o zaradenie do evidencie uchádzačov o zamestnanie štandardne v zmysle § 34 ods. 1 zákona č. 5/2004 Z. z. Žiadosť o zaradenie do evidencie uchádzačov o zamestnanie si môže podať len občan, ktorý má ukončený pracovný pomer, samostatnú zárobkovú činnosť alebo štúdium, nie je dočasne práceneschopný (ďalej len „DPN“), atď. v zmysle § 34 ods.

V prípade, že občan si podá žiadosť o zaradenie do evidencie uchádzačov o zamestnanie a je DPN, úrad vydá občanovi rozhodnutie o nezaradení do evidencie podľa ust. § 34 ods. 14 písm. c) zákona o službách zamestnanosti. Ak si občan podá žiadosť o zaradenie do 10 kalendárnych dní po skončení zamestnania alebo po ukončení DPN, atď. (v zmysle § 34 ods. Ak si občan podá žiadosť po skončení zamestnania alebo DPN, atď.

Občan na úrad spolu so žiadosťou o zaradenie do evidencie uchádzačov o zamestnanie predkladá aj doklad o skončení pracovného pomeru (sken alebo fotokópiu) a doklad o najvyššie dosiahnutom stupni vzdelania (sken alebo fotokópiu). Ak občan prílohy k žiadosti nemá, žiadosť si aj tak môže podať a žiadúce prílohy (skutočnosti rozhodné pre zaradenie) doručí úradu najneskôr do ôsmich kalendárnych dní odo dňa podania žiadosti o zaradenie do evidencie uchádzačov o zamestnanie. V prípade, ak bude občanovi vystavené rozhodnutie o nezaradení do evidencie uchádzačov o zamestnanie môže si do 15 kalendárnych dní od prevzatia rozhodnutia podať odvolanie.

Ak si občan nevie sám poradiť pri vyplnení žiadosti, môže osloviť zamestnanca úradu ešte pred samotnou návštevou úradu o pomoc.

Aktuálna situácia na trhu práce a nové projekty

Rezort práce zaznamenal vo februári 2026 najprudší medzimesačný pokles PDU, hlavného ukazovateľa nezamestnanosti, od roku 2021, odkedy sa tento ukazovateľ sleduje. Počet ľudí bez práce klesal vo všetkých krajoch. Úrady práce, sociálnych vecí evidovali menej uchádzačov o zamestnanie vo veku do 29 rokov aj vo veku nad 50 rokov.

Projekty pre podporu zamestnanosti a sociálnu inklúziu

Ministerstvo práce, sociálnych vecí a rodiny SR aktívne pracuje na rôznych projektoch, ktoré majú za cieľ podporiť zamestnanosť a zlepšiť sociálnu inklúziu. Medzi ne patria:

• NP Zručnosti pre trh práce: Tento národný projekt je zameraný na zvyšovanie kvalifikácie a rekvalifikáciu uchádzačov o zamestnanie, aby lepšie zodpovedali potrebám trhu práce.
• Pripravený na prácu v priemysle: Projekt, ktorý sa sústredí na prípravu ľudí pre prácu v priemyselnom sektore, poskytuje im potrebné zručnosti a vedomosti.
• Projekt Ľudia a hrady - krok k sociálnej ekonomike II.: Od 1. apríla 2026 spúšťame tento projekt, ktorý bude zahŕňať obnovu 30 hradov a 4 národných kultúrnych pamiatok ako sú kaštiele a kláštory. Na ich obnovu je vyčlenených vyše šesť miliónov eur. Projekt potrvá do 31.
• EURES JOB DAY: Prešovská M Aréna je dejiskom už tretieho ročníka medzinárodného veľtrhu práce EURES JOB DAY. Táto udalosť umožňuje záujemcom porozprávať sa o aktuálnych pracovných príležitostiach či konzultovať žiadosť o poskytnutie finančného príspevku. Pre nepočujúcich je k dispozícii tlmočenie do slovenského posunkového jazyka.
• Pilotný národný projekt Podpora osamelých rodičov - poradenstvo inak: Rezort práce spustil začiatkom februára 2026 pomoc pre jednorodičov prostredníctvom tohto projektu, ktorý ponúka špecifické poradenstvo.

Úloha úradov práce a sociálnych vecí

Úrady práce, sociálnych vecí a rodiny majú kľúčovú úlohu pri evidencii nezamestnaných a implementácii rôznych podporných programov. Medzi zamestnancov úradu, ktorí sa podieľajú na týchto aktivitách, patria napríklad:

• Vichnáleková Nikola, LL.M., MSc., PhDr., Mgr.
• Fleischhacker Nora, Bc.
• Alžbeta Véghová, Ing.
• Chibeya Siseho, Ing.
• Adam Zboroň, Mgr.
• Marková Renáta, Mgr.
• Banyák Jozef, Ing.
• Zasupuje Mgr. Cebová Dária, Mgr. Nagyová Miriam, Mgr.

Okrem evidencie nezamestnaných sa úrady venujú aj sociálnej kuratele detí a náhradnej osobnej starostlivosti, pestúnskej a ústavnej starostlivosti, osvojeniu v rôznych regiónoch, napríklad v Karlovej Vsi, Devíne, Devínskej Novej Vsi a podobne. Tieto aktivity zastrešujú aj:

• Z. Križankovičová Dana, Mgr.
• Osifová Lívia, Mgr.
• Bratková Jana, Mgr.
• Dubeňová Petra, Mgr.
• Bošanská Milada, Mgr.
• Hanáková Miriam, Mgr.
• Fašungová Daniela, Ing.

tags: #upsvar #rozdelenie #nezamestnanych