Od roku 2026 nás čakajú viaceré zmeny v pravidlách týkajúcich sa dôchodkov, ako aj širšie legislatívne úpravy, ktoré ovplyvnia dôchodkový systém a verejné financie. Tieto zmeny sú súčasťou konsolidačných balíkov, ktorých cieľom je stabilizácia verejných financií.
Zmeny v dôchodkoch od roku 2026
Hlavné zmeny v dôchodkovom systéme sú naplánované na rok 2026:
- Valorizácia dôchodkov: Dôchodky sa budú valorizovať o 3,7 %.
- Rodičovský bonus: Deti budú môcť rodičom posielať 2 % zo svojej dane, čo môže mať pozitívny efekt na budúci dôchodok rodičov.
- Výpočet dôchodkov: Vo výpočte dôchodkov dôjde k zmenám, ktoré by mali platiť od 1. januára 2026.
- Zmrazenie 13. dôchodkov: 13. dôchodky budú zmrazené na tri roky.
- Prehodnocovanie percenta invalidity: Sociálna poisťovňa začne od augusta prehodnocovať percentuálnu mieru poklesu schopnosti vykonávať zárobkovú činnosť (percento invalidity) niektorých poberateľov invalidných dôchodkov. Tento proces je naplánovaný na dva roky.
Konsolidačné opatrenia a ich vplyv na dôchodky
Tieto zmeny sú súčasťou širších konsolidačných balíkov, ktoré majú za cieľ znížiť verejné výdavky a zvýšiť príjmy štátu. Opatrenia z druhého balíka, schváleného v skrátenom legislatívnom konaní 24. septembra 2025, priniesli 2,7 miliardy eur.
Prehľad vybraných konsolidačných opatrení:
Dane a odvody
- Zvýšenie sadzieb dane z príjmov fyzických osôb:
- nad 44 000 eur bude 25 %
- nad 60 000 eur bude 30 %
- nad 75 000 eur bude 35 %
- Zvýšenie zdravotného odvodu: V roku 2026 sa má zvyšovať aj zdravotný odvod zamestnanca, SZČO a samoplatiteľa o 1 %.
- Zmeny v sadzbách DPH: Od 1. januára 2025 dochádza k novelizácii § 27 Zákona č. 222/2004 Z. z. o dani z pridanej hodnoty.
- Prvá znížená sadzba 19 %, ktorá sa bude vzťahovať na všetky potraviny a elektrickú energiu, a na reštauračné služby spojené s podávaním nealkoholických nápojov.
- Druhá znížená sadzba 5 %, ktorá sa bude uplatňovať na vybrané druhy potravín, lieky, zdravotnícke pomôcky a knihy.
- Daň z finančných transakcií: Zavádza sa nová daň z finančných transakcií, ktorou sa považuje platobná služba poskytovaná poskytovateľom platobných služieb.
- Daň zo sladených nealkoholických nápojov: Nový zákon zavádza od 1. januára 2025 daň zo sladených nealkoholických nápojov (tzv. daň z cukru).
- Zrušenie daňového bonusu na dieťa: Od roku 2025 nastane zníženie maximálnej vekovej hranice vyživovaného dieťaťa, na ktoré možno uplatniť daňový bonus, a to maximálne do 18 rokov. Ten sa navyše pri stúpajúcej hrubej mzde postupne kráti.
Opatrenia týkajúce sa zamestnancov a SZČO
- Zmeny v náhrade mzdy počas PN: Dĺžka náhrady mzdy počas PN sa má predĺžiť z 10 na 14 dní. Zamestnávateľ bude uhrádzať prvé tri dni 25 % priemernej mzdy, od 4. dňa 50 % a od 15. dňa nemocenskú dávku až od Sociálnej poisťovne.
- Zvýšenie maximálneho mesačného vymeriavacieho základu: Od 1. januára 2025 sa zvýši hranica maximálneho mesačného vymeriavacieho základu na platenie poistného na nemocenské poistenie, dôchodkové poistenie, poistenie v nezamestnanosti, garančné poistenie, na financovanie podpory v čase skrátenej práce a na platenie poistného do rezervného fondu solidarity, a to zo 7-násobku na 11-násobok priemernej mesačnej mzdy v hospodárstve SR spred dvoch rokov.
- Zvýšenie sankcií za nelegálne zamestnávanie: V pláne je tiež zvýšenie sankcií za nelegálne zamestnávanie.
Zmeny v sociálnom poistení od 1. júla 2023
Stručný prehľad zmien, ktoré už vstúpili do platnosti:
- Mimoriadna valorizácia dôchodkov: Sociálna poisťovňa mimoriadne zvýšila všetky dôchodkové dávky o 10,6 %.
- „Rozmrazenie“ minimálnych dôchodkov: Došlo k „rozmrazeniu“ minimálnych dôchodkov a ich opätovnému naviazaniu na sumu životného minima.
- Exekučné zrážky z dôchodkových dávok: Upravujú sa pravidlá pre exekučné zrážky z dôchodkových dávok.
- Oslobodenie od odvodov pre potravinárov: Zamestnávatelia v potravinárstve a v živočíšnej výrobe nebudú musieť šesť mesiacov platiť časť sociálnych odvodov za svojich zamestnancov.
Analýza skutočných a rozpočtových výsledkov pre začiatočníkov (bezplatná šablóna)
Úsporné opatrenia v štátnej správe
- Zmrazenie platov: Zamestnancom štátnej a verejnej správy sa zmrazia platy, nebudú valorizované.
- Znižovanie prevádzkových nákladov: Opatrenia zahŕňajú vnútorné znižovanie prevádzkových nákladov, ako napríklad zrušenie a zlučovanie úradov.
Ďalšie legislatívne úpravy
- Zrušenie dní pracovného pokoja: Od roku 2026 sa ruší status dní pracovného pokoja pre 6. január (Zjavenie Pána - Traja králi), 8. máj (Deň víťazstva nad fašizmom) a 17. november. Zároveň sa ruší zákaz predaja počas týchto sviatkov.
- Zvýšenie daní z ťažby prírodných zdrojov: Daň z ťažby štrku, piesku, kameňa a štrkopieskov sa má zvýšiť na 1,35 eur za tonu.
Sociálna poisťovňa aktívne komunikuje zmeny a poskytuje nástroje na informovanie občanov. Pre informatívny výpočet poistného pre samostatne zárobkovo činné osoby (SZČO) je k dispozícii kalkulačka na webovej stránke Sociálnej poisťovne. Taktiež bola pripravená kalkulačka na výpočet valorizácie dôchodku od 1. júla 2023.
tags: #dochodky #legistrtivne #zmeny