Súbeh invalidného dôchodku a príjmu zo zárobkovej činnosti je na Slovensku možný bez obmedzení, čo je jedna z výhod oproti iným európskym štátom. Mnoho invalidných dôchodcov, ak im to ich zdravotný stav dovoľuje, pracuje, pretože z invalidných penzií by často nevyžili. Táto situácia vyvoláva otázky ohľadom výpočtu a možného zvýšenia invalidného dôchodku, najmä v súvislosti s odvodmi z platu.
Výška invalidného dôchodku a práca
Juraj je príkladom invalidného dôchodcu, ktorý pracuje už od skončenia vysokej školy. Počas celého tohto obdobia mu zamestnávateľ z platu odvádzal aj poistenie v invalidite. Predtým dostával čiastočný invalidný dôchodok 200 eur, no keď mu bola pred troma rokmi Sociálnou poisťovňou priznaná plná invalidita, výška dôchodku sa zvýšila na 400 eur. Juraj sa cíti ukrátený, pretože si myslí, že by jeho invalidný dôchodok mal byť vyšší vzhľadom na jeho pracovnú históriu a odvody. Podobných prípadov, ako je ten jeho, je na Slovensku veľa. Podľa štatistiky Sociálnej poisťovne k júnu minulého roka dostávalo invalidnú penziu vyše 206-tisíc ľudí.
Prečo sa nezohľadňuje vyšší zárobok pri výpočte?
Sociálna poisťovňa argumentuje, že pri výpočte plnej invalidnej penzie nemá na výber, pokiaľ ide o zohľadňovanie vyšších zárobkov počas poberania invalidného dôchodku. Suma invalidného dôchodku sa určuje na základe zárobkov a vymeriavacích základov na poistné z obdobia pred vznikom invalidity. Zároveň patrí poistencovi počas poberania invalidného dôchodku osobný mzdový bod 0,3, a to bez ohľadu na zárobkovú činnosť.
Do počtu rokov dôchodkového poistenia sa pritom započíta obdobie pred vznikom invalidity, počas ktorých bola invalidná osoba dôchodkovo poistená. Ľubica Navrátilová ilustrovala výpočet na príklade: Poistenec by vstúpil na trh práce vo veku 18 rokov a invalidným sa stal vo veku 35 rokov. Jeho dôchodkový vek je 64 rokov. Do obdobia dôchodkového poistenia sa mu započíta 18 rokov obdobia zárobkovej činnosti a 29 rokov trvania invalidity.
Možnosti zvýšenia dôchodku a prechod na starobný dôchodok
Invalidný dôchodok nie je možné zvýšiť za obdobie, keď počas poberania invalidného dôchodku dôchodca pracuje. Ak však požiada o zvýšenie invalidného dôchodku vzhľadom na zhoršený zdravotný stav, percento poklesu schopnosti vykonávať zárobkovú činnosť sa môže zvýšiť. Invalidný dôchodca, ktorý pracoval po priznaní invalidného dôchodku, by mal po dovŕšení dôchodkového veku požiadať o priznanie starobného dôchodku. Sociálna poisťovňa bude vyplácať poistencovi buď invalidný, alebo starobný dôchodok podľa toho, ktorý bude vyšší.
HUMANET.SK: Starobný a invalidný dôchodok
Odvodové povinnosti pracujúcich invalidných dôchodcov
Výška odvodov invalidného zamestnanca, ktorý pracuje na trvalý pracovný pomer, závisí od druhu invalidného dôchodku, ktorý dostáva.
Invalidný dôchodca s poklesom schopnosti viac ako 70 %
Ak ide o invalidného dôchodcu, ktorého pokles schopnosti je viac ako 70 %, neplatí poistenie v nezamestnanosti vo výške 1 % z hrubej mzdy. Bude platiť:
- nemocenské poistenie (1,4 %)
- starobné poistenie (4 %)
- invalidné poistenie (3 %)
- zdravotné poistenie (2 %)
Invalidný dôchodca s poklesom schopnosti 40 % až 70 %
Invalidný dôchodca, ktorý má pokles schopnosti práce o viac ako 40 % a najviac o 70 %, bude platiť o niečo viac. Konkrétne bude platiť:
- nemocenské poistenie (1,4 %)
- starobné poistenie (4 %)
- invalidné poistenie (3 %)
- zdravotné poistenie (2 %)
- poistenie v nezamestnanosti (1 %)
| Typ invalidného dôchodcu | Nemocenské poistenie | Starobné poistenie | Invalidné poistenie | Zdravotné poistenie | Poistenie v nezamestnanosti |
|---|---|---|---|---|---|
| Pokles schopnosti > 70 % | 1,4 % | 4 % | 3 % | 2 % | 0 % |
| Pokles schopnosti 40-70 % | 1,4 % | 4 % | 3 % | 2 % | 1 % |