Prostredníctvom Ústredného portálu verejnej správy (ÚPVS) umožňuje Úrad práce, sociálnych vecí a rodiny (UPSVR) podať Žiadosť o zaradenie do evidencie uchádzačov o zamestnanie. Táto služba je v zmysle § 34 ods. 1 zákona č. 5/2004 Z. z. o službách zamestnanosti a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov určená pre občanov, ktorí hľadajú zamestnanie a chcú byť evidovaní na príslušnom úrade práce.
Žiadosť o zaradenie do evidencie uchádzačov o zamestnanie je možné zaslať dvoma spôsobmi: elektronicky pomocou formulára zverejneného na portáli slovensko.sk alebo listinne (osobne) na úrade práce, sociálnych vecí a rodiny.
Žiadosť si občan podáva na úrad práce, sociálnych vecí a rodiny, v ktorého územnom obvode má miesto trvalého pobytu alebo obvyklého pobytu. Obvyklý pobyt je definovaný ako miesto, kde sa občan zdržiava a ktoré sa líši od adresy trvalého pobytu.
Vzor formulára žiadosti pre listinné podanie je dostupný na webovej stránke UPSVR. Samotná žiadosť nie je spoplatnená.
Elektronické podanie žiadosti
Pre úspešné zaslanie žiadosti elektronicky je potrebný elektronický občiansky preukaz s čipom (eID). Pri odoslaní je vyžadované elektronické podpísanie Žiadosti o zaradenie do evidencie uchádzačov o zamestnanie elektronickým podpisom. Bez tohto podpisu nie je možné žiadosť úspešne odoslať.
Listinné podanie žiadosti a potrebné dokumenty
Pre listinné podanie žiadosti je možné využiť vzor formulára dostupný na webovej stránke UPSVR. Okrem samotnej žiadosti môžu byť v niektorých prípadoch potrebné aj ďalšie dokumenty, ako napríklad:
- Kópia dohody alebo zmluvy, na základe ktorej vykonávate zárobkovú činnosť podľa §6 ods.2 zákona č. 5/2014 Z. z.
- Potvrdenie o prepustení z väzby a potvrdenie o prepustení z výkonu trestu odňatia slobody.
- Kópie dokladov o nadobudnutých zručnostiach a oprávneniach.
Struktúra žiadosti o zaradenie do výberového konania
Vytvorenie žiadosti o zaradenie do výberového konania si vyžaduje pozornosť venovanú detailom a štruktúre. Nižšie uvádzame rozpis jednotlivých častí, ktoré by mala žiadosť obsahovať, aby bola čo najjasnejšia a najkompletnejšia:
- Údaje žiadateľa: V tejto sekcii je potrebné uviesť všetky relevantné osobné údaje žiadateľa.
- Údaje zamestnávateľa: Presné a úplné informácie o zamestnávateľovi, na pozíciu v ktorom sa žiadosť podáva.
- Pozícia, na ktorú sa žiada: Jasné špecifikovanie pracovnej pozície, o ktorú má žiadateľ záujem.
- Dátum podania žiadosti: Uvedenie dátumu, kedy bola žiadosť podaná.
- Zdôvodnenie žiadosti: Táto časť je kľúčová pre prezentáciu Vašich kvalifikácií a motivácie.
- Prílohy: Zoznam všetkých priložených dokumentov, ktoré podporujú Vašu žiadosť.
- Osobná vyhlásenie: Vyhlásenie potvrdzujúce pravdivosť uvedených informácií.
- Súhlas so spracovaním osobných údajov: Vyjadrenie súhlasu so spracovaním osobných údajov v súlade s platnou legislatívou.
Pri vypĺňaní formulára je dôležité venovať pozornosť aj detailom ako je výber okresu a obce zo zoznamu, alebo ich manuálne zadanie v prípade zahraničných adries. Podobne je dôležité správne zadať súpisné a orientačné číslo ulice.
Zdôvodnenie žiadosti: Prezentácia Vašich predností
Zdôvodnenie žiadosti je priestor, kde môžete presvedčiť zamestnávateľa o Vašej vhodnosti na danú pozíciu. Tu je dôležité upozorniť na Vaše odborné zručnosti a relevantné skúsenosti:
Článok 1: Odborné Zručnosti
Máte [počet rokov] rokov skúseností v oblasti [oblasť odbornosti] a osvedčené výsledky v [vymenovanie relevantných úspechov]. Som presvedčený/á, že moje odborné zručnosti v oblasti [oblasť odbornosti] ma predurčujú na výkon tejto pozície a rád/a by som ich v praxi uplatnil/a.
Článok 2: Vzdelanie
Som absolventom [názov školy/univerzity] so získaním titulu [názov titulu] v [obor štúdia]. Získal/a som titul [názov titulu] na [názov školy/univerzity], kde som sa zaoberal/a [obor štúdia].
Článok 3: Profesionálne Skúsenosti
Pracoval/a som v nasledujúcich organizáciách:- [Názov organizácie 1]: [popis úloh a zodpovedností]- [Názov organizácie 2]: [popis úloh a zodpovedností]. Pracoval/a som v [Názov organizácie 1] na pozícii [pozícia], kde som zodpovedal/a za [popis zodpovedností].
Článok 4: Osobné Predpoklady
Som [vymenovanie osobnostných vlastností, ktoré vás robia vhodným kandidátom, napríklad riadiace schopnosti, tímovosť, kreativita]. Moje schopnosti v oblasti [vymenovanie schopností] sú pre túto pozíciu mimoriadne relevantné.
Článok 5: Dôvody Na Prijatie
Verím, že moje zručnosti a skúsenosti budú prínosom pre vašu organizáciu a mám záujem prispieť k jej úspechu. Mám záujem o prácu vo vašej organizácii preto, lebo [vymenovanie dôvodov, prečo chcete pracovať v tejto organizácii].
Tvoje prvé zamestnanie je bližšie, ako si myslíš!
Záver žiadosti
Na záver Vašej žiadosti je dôležité vyjadriť vďaku a nádej na ďalší postup:
Ďakujem za zváženie mojej žiadosti. Dúfam, že budem mať príležitosť zúčastniť sa pohovoru a osobne sa predstaviť tým, čo môžem ponúknuť. Teším sa na osobné stretnutie, kde by som mohol/a predstaviť svoju prácu a víziu pre túto pozíciu.
Vyhotovené v [Mesto], [Dátum].
