Mnohí Slováci dochádzajú za prácou, pretože nemajú to šťastie nájsť si zamestnanie priamo v mieste svojho bydliska. Denne musia cestovať desiatky kilometrov, čo si vyžaduje nielen čas, ale aj finančné prostriedky. Ľuďom, ktorí denne dochádzajú do práce a míňajú peniaze na cestovné, môže pomôcť príspevok na dochádzku za prácou. Príspevok slúži na úhradu niektorých nákladov na dopravu. Táto podpora existuje už niekoľko rokov a jej cieľom je motivovať nezamestnaných, aby si hľadali prácu aj mimo svojho bezprostredného okolia.
Kto má nárok na príspevok na dochádzku za prácou?
Finančný príspevok nie je určený pre každého. Nárok majú len tí zamestnanci, ktorí boli registrovaní na úrade práce ako uchádzači o zamestnanie najmenej tri mesiace. Potom si museli nájsť prácu a vďaka získaniu pracovnej zmluvy boli z registra vyradení. Dôležité je, že sa tento príspevok neposkytuje na pracovné pomery uzavreté formou dohôd o vykonaní práce alebo brigádnických dohôd.
Podmienky pre získanie príspevku:
- Evidencia na úrade práce: Musíte byť evidovaný na úrade práce ako uchádzač o zamestnanie najmenej tri mesiace pred nástupom do nového zamestnania.
- Pracovný pomer: K vyradeniu z evidencie uchádzačov o zamestnanie musí dôjsť z dôvodu vzniku pracovného pomeru alebo obdobného pracovného vzťahu.
- Lehota na podanie žiadosti: O príspevok musíte písomne požiadať najneskôr do jedného mesiaca od nástupu do zamestnania. Ak tento termín zmeškáte, peniaze už nedostanete.
V prípade, že zamestnanec po skončení jedného pracovného pomeru okamžite nastúpi do ďalšieho, príspevok na dochádzku mu môže byť vyplácaný ďalej bez prerušenia. Ak sa poberanie príspevku raz skončí, nové poskytnutie je možné až po uplynutí jedného roka. Príspevok môžete získať opätovne, ale až po uplynutí jedného roka od ukončenia predchádzajúceho obdobia poskytovania príspevku.
Výška príspevku a doba jeho vyplácania
Výška príspevku na dochádzku za prácou sa môže líšiť, maximálne však dosahuje 200 EUR mesačne. Závisí od vzdialenosti miesta výkonu práce od miesta vášho trvalého alebo prechodného pobytu. Čím ďalej dochádzate, tým vyšší príspevok dostanete. Dôležitý je aj počet odpracovaných dní v mesiaci. Ak odpracujete menej dní, ako je celkový počet pracovných dní v mesiaci, príspevok sa pomerne zníži.
Štandardná doba vyplácania príspevku je 6 mesiacov. Znevýhodnení uchádzači ho však môžu dostávať až jeden rok.
Tabuľka: Výška príspevku v závislosti od vzdialenosti
| Vzdialenosť miesta pobytu od práce: | Výška príspevku za kalendárny mesiac: |
|---|---|
| nad 1 km do 4 km | najviac 15 EUR |
| nad 4 km do 10 km | najviac 30 EUR |
| nad 10 km do 20 km | najviac 40 EUR |
| nad 20 km do 30 km | najviac 60 EUR |
| nad 30 km do 40 km | najviac 75 EUR |
| nad 40 km do 50 km | najviac 80 EUR |
| nad 50 km do 60 km | najviac 95 EUR |
| nad 60 km do 80 km | najviac 105 EUR |
| nad 80 km do 100 km | najviac 125 EUR |
| nad 100 km do 150 km | najviac 150 EUR |
| nad 150 km do 200 km | najviac 185 EUR |
| nad 200 km | najviac 200 EUR |
Pre lepšiu predstavu, ak dochádzate vo vzdialenosti od 4 do 10 kilometrov, dostanete 30 eur mesačne. Ak dochádzate do vzdialenosti od 10 do 20 kilometrov, dostanete 40 eur. Pre vzdialenosť od 20 do 30 kilometrov je príspevok 60 eur. Ak každý deň prekonáte od 50 do 60 kilometrov, dostanete 95 eur. Pri dochádzke od 60 do 80 kilometrov je príspevok 105 eur. Vzdialenosť od 80 až do 100 kilometrov znamená príspevok 125 eur mesačne. Pre tých, ktorí dochádzajú do vzdialenosti od 100 až do 150 kilometrov, je príspevok 150 eur. Vzdialenosť nad 150 až do 200 kilometrov znamená príspevok 185 eur mesačne. Maximálnych 200 eur dostanete, ak musíte prekonať vzdialenosť vyššiu ako 200 kilometrov denne.
Ak chcete mať približnú predstavu o výške príspevku podľa vzdialenosti, môžete použiť jednoduchú kalkulačku od Inštitútu zamestnanosti.
ADC ČÍSELNÍK - Dávkovacia kalkulačka v lekárenskom informačnom systéme
Znevýhodnení uchádzači o zamestnanie
Znevýhodnení uchádzači o zamestnanie môžu poberať príspevok až dvanásť mesiacov. Medzi znevýhodnených uchádzačov patria napríklad:
- Osoby mladšie ako 26 rokov, ktoré ukončili sústavnú prípravu na povolanie v dennej forme štúdia pred menej ako dvoma rokmi a od jej ukončenia nemali pravidelne platenú prácu.
- Osoby staršie ako 50 rokov.
- Osoby v evidencii uchádzačov o zamestnanie aspoň 12 po sebe idúcich mesiacov (tzv. dlhodobo nezamestnaný občan).
- Osoby s nižším ako stredným odborným vzdelaním.
- Osoby, ktoré najmenej 12 po sebe idúcich kalendárnych mesiacov pred zaradením do evidencie uchádzačov o zamestnanie nemali pravidelne platené zamestnanie.
- Osamelé osoby s jednou alebo viacerými osobami odkázanými na ich starostlivosť alebo osoby, ktoré sa starajú aspoň o jedno dieťa pred skončením povinnej školskej dochádzky.
- Osoby so zdravotným postihnutím.
- Štátni príslušníci tretej krajiny, ktorým bol udelený azyl alebo poskytnutá doplnková ochrana.
Ako požiadať o príspevok?
Žiadosť o príspevok podávate na Úrade práce, sociálnych vecí a rodiny, kde ste boli evidovaný ako uchádzač o zamestnanie. Môžete ju poslať elektronicky pomocou formulára, na to však budete potrebovať elektronický občiansky preukaz s čipom a elektronický podpis. Jednoduchšie je poslať žiadosť poštou alebo ju podať osobne na úrade práce.
K žiadosti je potrebné priložiť nasledujúce dokumenty:
- Kópia pracovnej zmluvy.
- Potvrdenie od zamestnávateľa, ak sa adresa miesta výkonu práce líši od adresy uvedenej v pracovnej zmluve.
- Potvrdenie o trvaní pracovného pomeru a potvrdenie o mieste výkonu zamestnania.
Prvé peniaze by ste mali obdržať do jedného mesiaca od predloženia všetkých potrebných dokladov. Podanie žiadosti nie je spoplatnené. Úrad práce príspevok vyplatí do 30 dní od preukázania, že ste stále zamestnaný. Úrad práce však nie je povinný vám príspevok poskytnúť. Od mája 2017 platí, že úrad môže, ale nemusí žiadateľovi vyhovieť. Formálnou podmienkou pre poskytnutie príspevku je uzatvorenie písomnej dohody o poskytnutí príspevku na dochádzku za prácou medzi vami a úradom.
Príspevok na podporu mobility za prácou
Ak ste si našli prácu viac ako 50 km od svojho doterajšieho bydliska a kvôli tomu sa sťahujete, môžete požiadať o príspevok na podporu mobility za prácou. Tento príspevok sa vzťahuje na úhradu výdavkov na bývanie a je dostupný pre ľudí, ktorí boli aspoň tri mesiace evidovaní ako nezamestnaní. Žiadosť je potrebné podať do troch mesiacov od nástupu do práce.
Výška príspevku na podporu mobility:
- Výška príspevku pokrýva 80 % nákladov na bývanie, najviac však 400 € mesačne (ak obaja manželia spĺňajú podmienky, tak spolu 600 €).
- Ak ste boli pred zamestnaním znevýhodnený uchádzač, príspevok je 200 € (alebo 300 € pre manželov).
Príspevok sa poskytuje 6 až 12 mesiacov, v závislosti od vášho statusu pred nástupom do práce.
Príspevok pre zamestnávateľov na dopravu zamestnancov
Okrem príspevku pre zamestnancov existuje aj príspevok pre zamestnávateľov, ktorí zabezpečujú dopravu svojich zamestnancov do zamestnania a späť, ak nie je preukázateľne vykonávaná doprava hromadnými dopravnými prostriedkami vôbec alebo v rozsahu, ktorý zodpovedá potrebám zamestnávateľa. Tento príspevok sa poskytuje na základe uzatvorenej písomnej dohody medzi úradom práce a zamestnávateľom a jeho výška je najviac 50 % nákladov vynaložených na dopravu zamestnancov.
Finančný príspevok na dopravu pre občanov v hmotnej núdzi
V zmysle novely zákona o pomoci v hmotnej núdzi účinného od 01.09.2025 sa v prípade dohodnutej zmluvnej spolupráce obcí zaviedol finančný príspevok na dopravu. Tento príspevok je určený na čiastočnú úhradu nákladov na prepravu občanov v hmotnej núdzi na vykonávanie činností aj mimo územia ich obce. Finančný príspevok na dopravu je teda možné poskytnúť len v prípade, ak obec prepraví občana v hmotnej núdzi z miesta jeho pobytu (trvalý alebo prechodný pobyt) na miesto výkonu činnosti mimo územia obce nad 4 km. To znamená, že obec nežiada o príspevok na dopravu na občana v hmotnej núdzi, ak vzdialenosť jeho prepravy je menšia alebo rovná ako 4 km.
O poskytnutie finančného príspevku na dopravu sa žiada mesačne, a to najneskôr do 10. dňa nasledujúceho kalendárneho mesiaca. Ak žiadateľ nepredloží žiadosť o príspevok v stanovenej lehote, príspevok na dopravu za príslušný mesiac mu nebude možné poskytnúť. K prvej žiadosti je potrebné priložiť povinné prílohy. Pri ďalších žiadostiach o príspevok žiadateľ mesačne ako povinnú prílohu k žiadosti predkladá už len tlačivo „Informácia k preprave členov domácnosti v hmotnej núdzi mimo územia obce“, a to za príslušný kalendárny mesiac, v ktorom mu vznikli náklady na prepravu občanov v hmotnej núdzi.
Úrad vykoná finančnú kontrolu, v rámci ktorej overuje kompletnosť predloženej žiadosti a oprávnenosť žiadosti na poskytnutie príspevku. Ak pri overení splnenia podmienok nebudú zistené nedostatky, žiadateľ bude informovaný o poskytnutí príspevku a jeho výške. Ak úrad zistí nedostatky, informuje žiadateľa o týchto nedostatkoch a stanoví mu lehotu na podanie námietok, ako aj lehoty na prijatie a splnenie opatrení na odstránenie zistených nedostatkov. V prípade odstránenia zistených nedostatkov v stanovenej lehote bude príspevok žiadateľovi poskytnutý. Ak budú splnené podmienky na poskytnutie finančného príspevku, úrad poukazuje príspevok na bankový účet žiadateľa, a to najneskôr do 30 kalendárnych dní odo dňa predloženia žiadosti vrátane povinných príloh. Ak úrad zistí, že finančný príspevok na dopravu bol použitý neoprávnene, organizátor činností je povinný úradu finančný príspevok vrátiť.
tags: #prispevok #na #cestovne #podla #kilometrov