Práca popri predčasnom starobnom dôchodku: Komplexný sprievodca pravidlami

Jednou z podmienok na priznanie predčasného starobného dôchodku (PSD) je podľa § 67 ods. 4 zákona č. 461/2003 Z. z., že poistenec nesmie byť povinne dôchodkovo poistený k dátumu vzniku nároku na predčasný starobný dôchodok. Výnimka z tohto pravidla je uvedená v § 67 ods. 7 ZSP.

Predčasný starobný dôchodok nie je možné požiadať spätne (§ 67 ods. 5 ZSP). Ak popri dôchodku pracujete na dohodu, môžete si uplatniť odvodovú úľavu do 200 eur mesačne. Poberateľ predčasného starobného dôchodku tak môže zarobiť v úhrne najviac 2400 € ročne za kalendárny rok.

Možnosti práce a príjmu

Ak poberáte predčasný starobný dôchodok a ste dohodár s odvodovou úľavou a váš ročný príjem nepresiahne 2400 eur, môžete pracovať a súčasne poberať dôchodok. Na prvý pohľad sa zdá, že poberateľ predčasného starobného dôchodku tak môže zarobiť najviac 200 € mesačne. Tak to však nie je, treba si s porozumením prečítať znenie § 67 ods. 7 ZSP.

Tento limit sa sleduje vždy nanovo od začiatku kalendárneho roka a pokiaľ sa v nejakom kalendárnom mesiaci prekročí, Sociálna poisťovňa od nasledujúceho kalendárneho mesiaca zastaví výplatu predčasného starobného dôchodku. Ak však prekročíte túto hranicu zárobku, zastaví sa vám výplata predčasného starobného dôchodku.

Na to, aby sa vám ako poberateľovi predčasného starobného dôchodku s uplatnenou výnimkou dôchodok vyplácal, musíte súčasne splniť podmienku, že nie ste dôchodkovo poistený z inej zárobkovej činnosti. V opačnom prípade nárok na výplatu predčasného starobného dôchodku zanikne od najbližšieho výplatného termínu dôchodku po vzniku poistenia (napríklad vzniku pracovného pomeru).

Príklady z praxe

• Pani Antónia pracuje na dohodu o vykonaní práce. Pokiaľ jej ročný príjem nepresiahne 2400 €, môže naďalej poberať predčasný starobný dôchodok.
• Pán Peter poberá predčasný starobný dôchodok od novembra 2023. V období od 1.1.2024 do 31.12.2024 má u zamestnávateľa uzatvorenú dohodu o pracovnej činnosti, pri ktorej si uplatnil OOP. Za mesiac 8/2024 jeho odmena (bez odpočítania OOP) dosiahne v súčte od začiatku roka sumu 2450 €. V tomto prípade mu Sociálna poisťovňa zastaví výplatu dôchodku od septembra 2024.
• Pani Sára mala vydané rozhodnutie o priznaní predčasného starobného dôchodku k 14. augustu 2024. Od 1. septembra 2024 uzatvorila dohodu o pracovnej činnosti s uplatnenou odvodovou odpočítateľnou položkou (OOP). Za mesiac december pani Sára dostala okrem pravidelnej odmeny 200 € aj špeciálnu ročnú odmenu 5000 €. Celková suma, ktorú mala v hrubom vyplatenú, dosiahla 5200 €. Vzhľadom na prekročenie limitu 2400 € v kalendárnom roku 2024, bude pani Sáre zastavená výplata dôchodku.

Práca po priznaní predčasného starobného dôchodku

Uzatvorenie dohody o vykonaní práce alebo dohody o pracovnej činnosti, pri ktorej si občan uplatní odvodovú odpočítateľnú položku (OOP) podľa § 227a ZSP, je možné až po vydaní rozhodnutia o priznaní predčasného starobného dôchodku.

Nárok na výplatu predčasného starobného dôchodku (ak spĺňa ďalšie podmienky) má povinne dôchodkovo poistená SZČO, ak sa za SZČO považuje z dôvodu, že je držiteľom oprávnenia na podnikanie podľa osobitných predpisov = § 3 ods. 1 písm. d) živnostenského zákona. Pán Alfonz je SZČO, je živnostník. Na základe § 67 ods. 7 ZSP má nárok na výplatu predčasného starobného dôchodku, pokiaľ neprekročí ročný príjem 2400 € a súčasne nie je povinne dôchodkovo poistený z inej zárobkovej činnosti.

Výnimky a osobitné prípady

• Pani Alžbeta je zamestnaná na polovičný úväzok a súčasne je finančná poradkyňa na základe licencie NBS. Pani Alžbeta musí najneskôr k 30.9.2024 ukončiť zamestnanie, aby splnila podmienku, že nie je povinne dôchodkovo poistená. Činnosť finančnej poradkyne ukončiť nemusí, viď § 67 ods. 7 ZSP, ak splní podmienky pre výplatu dôchodku (nie je povinne dôchodkovo poistená a neprekročí ročný príjem). Nárok na predčasný starobný dôchodok podľa § 67 ods. 4 ZSP však má (resp. jej bude vyplácaný) od 1.7.2025, ak podľa daňového priznania za rok 2024 bude jej príjem podľa § 6 ods. 1 písm. b) zákona o dani z príjmov menej ako 2400 €. Ak bude jej príjem vyšší, dôchodok bude vyplácaný od 1.10.2025.
• Práca na dobrovoľnícku zmluvu v súlade so zákonom č. 406/2011 Z. z. o dobrovoľníctve nie je zárobkovou činnosťou, z ktorej vzniká povinné dôchodkové poistenie. Poberateľ predčasného starobného dôchodku tak môže vykonávať dobrovoľnícku činnosť bez obmedzení.
• Zo samotnej skutočnosti, že občan je spoločníkom s.r.o., nevyplýva povinnosť byť dôchodkovo poistený v Sociálnej poisťovni. Pokiaľ spoločník, resp. konateľ s.r.o. nepoberá odmenu za výkon funkcie, nie je prihlásený (ako zamestnanec) do Sociálnej poisťovne. Poberateľ predčasného starobného dôchodku môže byť spoločníkom s.r.o. a nemusí ukončiť túto činnosť, pokiaľ z nej nie je povinne dôchodkovo poistený.
• Po priznaní predčasného starobného dôchodku je možné pracovať formou výpomoci rodinnému príslušníkovi bez pracovnej zmluvy. Súčasne musí platiť, že vypomáhajúci rodinný príslušník musí byť k podnikateľovi, resp. spoločníkovi s.r.o. príbuzný v priamom rade - starý rodič, rodič, dieťa, vnuk a vnučka alebo sú súrodenci - brat alebo sestra, resp. manžel/manželka. Poberateľ predčasného starobného dôchodku tak môže pracovať v pozícii vypomáhajúceho rodinného príslušníka bez pracovnej zmluvy pri splnení vyššie uvedených podmienok - napríklad výpomoc manželke, ktorá je SZČO, výpomoc bratovi v jeho jednoosobovej s.r.o.

Popri poberaní akéhokoľvek druhu dôchodku môžete pracovať bez obmedzenia (s výnimkou predčasného starobného dôchodku). Poznámka: Od 1.7.2024 sa podľa zákona č. 447/2008 Z. z. mení výška životného minima.

tags: #praca #popri #predcasnom #starobnom #dochodku