Opatrovanie dieťaťa bez nároku na rodičovský príspevok: Možnosti a zmeny

Starostlivosť o dieťa alebo osobu s ťažkým zdravotným postihnutím (ŤZP) je náročná úloha, ktorá si vyžaduje veľa času, energie a obetavosti. Štát sa snaží túto náročnú situáciu uľahčiť prostredníctvom rôznych finančných príspevkov, ako sú príspevok na starostlivosť o dieťa, rodičovský príspevok a opatrovateľský príspevok. Tento článok sa zameriava na podmienky nároku na opatrovateľský príspevok a jeho vzťah k rodičovskému príspevku, pričom sa venuje aj možnostiam poberania opatrovateľského príspevku bez súčasného poberania rodičovského príspevku.

Rodičovský príspevok: Podpora pre rodičov

Rodičovský príspevok je štátna sociálna dávka, ktorou štát prispieva oprávnenej osobe na zabezpečenie riadnej starostlivosti o dieťa do troch rokov veku alebo do šiestich rokov veku, ak má dieťa dlhodobo nepriaznivý zdravotný stav. Rodičovský príspevok vypláca Úrad práce, sociálnych vecí a rodiny (ÚPSVaR). Účelom príspevku je finančne podporiť oprávnenú osobu (spravidla rodiča) pri zabezpečení riadnej starostlivosti o dieťa.

Kto má nárok na rodičovský príspevok?

• rodič dieťaťa,
• osoba, ktorej je dieťa zverené do starostlivosti nahrádzajúcej starostlivosť rodičov na základe rozhodnutia súdu alebo na základe rozhodnutia ÚPSVaR,
• manžel (manželka) rodiča dieťaťa, ak žije s rodičom dieťaťa v domácnosti.

Ak je viac oprávnených osôb, dávka patrí len jednému z nich podľa dohody. Aj keď máte v rodine viac detí do 3 rokov, vzniká len jeden nárok na rodičovský príspevok.

Výška rodičovského príspevku

Suma rodičovského príspevku je upravená rozdielne podľa toho, či sa v období pred nárokom na rodičovský príspevok rodičovi vyplácalo alebo nevyplácalo materské. Ak rodičovi vznikol nárok na materské, jeho rodičovský príspevok bude vyšší.

Od januára 2025 došlo k valorizácii rodičovského príspevku na základe úpravy životného minima. Rodičia, ktorí pred poberaním rodičovského príspevku dostávali materskú dávku, dostanú mesačne 482,30 eura, čo predstavuje zvýšenie o deväť eur. V prípade viacerých detí narodených naraz sa príspevok zvyšuje o 25 percent na každé ďalšie dieťa.

Ako požiadať o rodičovský príspevok?

O rodičovskom príspevku rozhoduje ÚPSVaR príslušný podľa miesta pobytu oprávnenej osoby. Žiadosť obsahuje meno, priezvisko, dátum narodenia, rodné číslo a adresu pobytu oprávnenej osoby a dieťaťa, na ktoré sa uplatňuje nárok na rodičovský príspevok. Na výzvu Úradu práce oprávnená osoba doplní ďalšie nevyhnutné údaje potrebné na konanie o nároku na dávku.

O rodičovský príspevok možno najskôr požiadať, až keď sa dieťa narodí, nie však vopred. Ak rodič poberá materské, môže o rodičovský príspevok požiadať až vtedy, keď sa vyplácanie materského skončí - obe dávky sa totiž nedajú poberať súčasne. Výnimkou je len situácia, keď je materské nižšie ako rodičovský príspevok.

Kto nemá nárok na rodičovský príspevok?

Nárok na rodičovský príspevok nemá každý rodič. Medzi výnimky patria situácie, keď štát, ktorý nie je členským štátom EÚ, vypláca jednej z oprávnených osôb obdobnú dávku ako rodičovský príspevok alebo obdobnú dávku ako materské.

Nárok na rodičovský príspevok nevznikne žiadnej oprávnenej osobe (teda ani matke, ani otcovi), ak platí jedna z týchto situácií:

• Ak rodič dieťaťa, alebo iná oprávnená osoba, ktorá spĺňa podmienky nároku, je zamestnaná v členskom štáte EÚ, pričom štát, ktorý nie je členským štátom EÚ, vypláca jednej z oprávnených osôb obdobnú dávku ako rodičovský príspevok alebo obdobnú dávku ako materské.
• Toto pravidlo neplatí pre otca dieťaťa, ktorý poberá materské do uplynutia 6 týždňov od pôrodu (alebo dlhšie z dôvodu zdravotných komplikácií matky/dieťaťa). V takomto špecifickom období môže mať nárok na obe dávky, ak sú splnené podmienky.

Rodičovský príspevok, ak rodičia dieťaťa nežijú spolu

Ak súd rozhodol o striedavej alebo spoločnej osobnej starostlivosti, RP sa vypláca podľa písomnej dohody rodičov. Ak nedôjde k písomnej dohode rodičov:

• Striedavá osobná starostlivosť: RP sa vypláca striedavo každému rodičovi počas mesiacov, ktorých počet sa určí podľa pomeru striedavej starostlivosti. Začína rodič s väčším rozsahom striedavej starostlivosti.
• Spoločná osobná starostlivosť: Príspevok sa vypláca striedavo každému rodičovi počas troch kalendárnych mesiacov. Príspevok sa začne vyplácať tomu rodičovi, ktorý má určený väčší rozsah striedavej osobnej starostlivosti; to neplatí, ak si za tie isté kalendárne mesiace uplatní nárok na príspevok len rodič, ktorý má určený menší rozsah striedavej osobnej starostlivosti.

Ak sa rodičia dohodnú na zmene príjemcu, táto nová písomná dohoda nadobúda právne účinky až po uplynutí 6 kalendárnych mesiacov od začiatku platnosti predchádzajúcej dohody, ak z novej písomnej dohody nevyplýva neskorší dátum jej účinnosti.

Opatrovateľský príspevok: Náhrada príjmu pre opatrovateľov

Opatrovanie blízkej osoby s ŤZP je náročná činnosť, a preto štát poskytuje peňažný príspevok na opatrovanie ako náhradu príjmu, ktorého sa opatrovatelia často vzdávajú. Príspevok upravuje Zákon č. 447/2008 Z. z. v znení neskorších predpisov. Mnohí z Vás ste sa neraz nečakane, či možno tušiac, že raz k tomu príde, ocitli v situácii, kedy ste sa museli postarať alebo zohnať niekoho dôveryhodného, kto sa postará o Vášho ťažko zdravotne postihnutého (ďalej ŤZP/ZŤP) rodinného príslušníka - manželku, manžela, starú mamu či dedka, vnúča, súrodenca, nevestu, zaťa, švagrinú, švagra, neter, synovca a pod. Pokiaľ ste sa na túto úlohu podujali, máte nárok na peňažný, tzv. „opatrovateľský“ príspevok, čiže akúsi náhradu príjmov z klasického zamestnania, ktorého sa zväčša opatrovatelia vzdávajú.

Kto má nárok na opatrovateľský príspevok?

Opatrovateľom môže byť rodinný príslušník osoby s ŤZP, ako napríklad manžel, manželka, rodič, dieťa, starý rodič, vnuk, vnučka, súrodenec, nevesta, zať, svokor, svokra, švagor, švagriná, neter, synovec alebo osoba, ktorá s opatrovaným býva. Ak nie ste rodinný príslušník, musíte žiť s opatrovanou osobou v jednej domácnosti, tzn. ideálne by ste mali mať rovnaký trvalý pobyt.

Nárok na opatrovateľský príspevok vzniká, ak je rodinný príslušník (alebo iná osoba s ŤZP/ZŤP) podľa komplexného posudku odkázaný na opatrovanie, tzn. potrebuje pomoc inej osoby pri jednotlivých činnostiach (tzn. pri jedení, pití, osobnej hygiene, obliekaní a vyzliekaní, polohovaní, sedení a státí, pri pohybe po schodoch či rovine, potrebujete pomoc s orientáciou v prostredí, dodržiavaním liečebného režimu), pričom rozsah tejto pomoci je minimálne 8 hodín denne, a dohodli ste sa, že mu ju budete poskytovať Vy, máte nárok na opatrovateľský príspevok. Nárok na finančný príspevok máte vtedy, ak je osoba s ŤZP/ZŤP ohodnotená stupňom odkázanosti 5. a ak Úrad práce, sociálnych vecí a rodiny vydá rozhodnutie o priznaní peňažného príspevku, resp. stupňom 6.

Konkrétne podmienky nároku na peňažný príspevok na opatrovanie sú dostupné na oficiálnej stránke Ministerstva práce, sociálnych vecí a rodiny.

Zmeny v opatrovateľskom príspevku od roku 2024 a 2025

• Od 1. decembra 2024 nadobudla účinnosť novela zákona o sociálnych službách, ktorá priniesla významné zmeny v oblasti opatrovateľských príspevkov.
• Po novom môžu opatrovateľský príspevok poberať aj dôchodcovia a invalidní dôchodcovia bez krátenia príspevku na základe ich príjmu. To znamená, že opatrovatelia dostávajú príspevok v plnej výške bez ohľadu na výšku ich dôchodku.
• Od 1. januára 2025 sa príspevok na opatrovanie už neznižuje o zvýšený dôchodok pre bezvládnosť.
• Hlavnou zmenou je zrušenie krátenia peňažného príspevku na opatrovanie na základe príjmu opatrovanej osoby.
• Zvýšila sa aj podpora pre opatrovateľov nezaopatrených detí s ťažkým zdravotným postihnutím - výška príspevku sa zvýšila o 200 € mesačne. Opatrovatelia nezaopatrených detí tak môžu získať až 815,50 € mesačne (pri opatrovaní jedného dieťaťa s ŤZP).

Ako požiadať o opatrovateľský príspevok?

Žiadosť o peňažný príspevok na opatrovanie podávate na Úrade práce, sociálnych vecí a rodiny. Ideálne je ozvať sa priamo na Váš Úrad práce, sociálnych vecí a rodiny a informovať sa, aké všetky dokumenty musíte ku žiadosti predložiť. Často bývajú veľmi nápomocnými aj obvodní lekári, ktorí už s podávaním takýchto žiadostí (resp. komplexných posudkov) majú skúsenosti.

Vašu žiadosť buď odsúhlasia (tzn. rozhodnú o priznaní peňažného príspevku na opatrovanie) alebo zamietnu. V prípade zamietnutia môžete podať ešte odvolanie. Pokiaľ máte pocit, že Vám bolo ukrivdené a na opatrovateľský príspevok máte nárok, môžete do 30 dní podať odvolanie, kde opätovne vysvetlíte Vaše dôvody. Ak ju „odklepnú“, vyplácaná suma Vám bude chodiť v eurách.

V prípade, že je Vami priložený posudok komplexný, lehota na jeho vypracovanie je 60 dní od začatia konania a lehota na vyhotovenie rozhodnutia je 30 dní od vyhotovenia posudku. Čiže konanie o priznanie opatrovateľského príspevku trvá zväčša 3 mesiace.

Dôležité informácie o opatrovateľskom príspevku

• Príjem a práca opatrovateľa: Ak opatrovateľ pracuje alebo má iný príjem, môže to ovplyvniť nárok na príspevok. Váš mesačný príjem zo zamestnania nesmie byť vyšší ako dvojnásobok sumy životného minima, inak sa príspevok na opatrovanie znižuje. Opatrovateľ môže popri opatrovaní externe študovať alebo byť zamestnaný, jeho čistý mesačný príjem však nesmie byť vyšší ako 2,5-násobok sumy životného minima.
• Podpora v nezamestnanosti a opatrovateľský príspevok: Áno, môžete súbežne poberať podporu v nezamestnanosti a opatrovateľský príspevok.
• Úmrtie opatrovanej osoby: V roku 2025 platí, že príspevok sa poskytuje za celý mesiac úmrtia opatrovanej osoby a ešte jeden nasledujúci mesiac.
• Poistenie opatrovateľa: Poberateľ príspevku na opatrovanie je tzv. poistencom štátu, a teda štát za neho platí poistné na dôchodkové poistenie a zdravotné poistenie.

Pre jednoduchý orientačný výpočet môžete použiť kalkulačku peňažného príspevku na opatrovanie, ktorá vám pomôže odhadnúť výšku vášho príspevku. Finálna suma, ktorú Vám budú mesačne vyplácať, závisí od viacerých skutočností (či ste v produktívnom alebo v dôchodkovom veku, či zamestnaný, koľko ZŤP osôb odkázaných na opatrovanie opatrujete, či sú medzi nimi aj nezaopatrené deti a pod.).

Príspevok na starostlivosť o dieťa

Štát prispieva rodičovi alebo fyzickej osobe, ktorej je dieťa zverené do starostlivosti, na úhradu výdavkov vynaložených na starostlivosť o dieťa prostredníctvom príspevku na starostlivosť o dieťa. Tento príspevok sa poskytuje do troch rokov veku dieťaťa, alebo do šiestich rokov veku dieťaťa s dlhodobo nepriaznivým zdravotným stavom.

Na aké typy starostlivosti je príspevok určený?

• Poskytovateľom starostlivosti o deti podľa osobitného predpisu.
• Inou právnickou alebo fyzickou osobou, ktorá poskytuje starostlivosť dieťaťu.
• Službou na podporu zosúlaďovania rodinného života a pracovného života formou starostlivosti o dieťa v tzv. detskej skupine (§ 32a) ods. 5 zákona č.

Na konanie o príspevku sa vzťahuje všeobecný predpis o správnom konaní okrem § 18 ods. 3, § 33 ods.

Výška príspevku je najviac 41,10 €, ak starostlivosť o dieťa zabezpečuje iná fyzická osoba (napr. opatrovateľka). Ak je úhrada alebo príspevok určený dennou sadzbou, na určenie mesačnej výšky príspevku sa úhrada alebo príspevok určený dennou sadzbou vynásobia dvadsiatimi. Príspevok sa poukazuje oprávnenej osobe na účet v banke alebo v pobočke zahraničnej banky v Slovenskej republike, alebo na žiadosť oprávnenej osoby sa vypláca v hotovosti. Výplata príspevku sa obnoví od prvého dňa kalendárneho mesiaca nasledujúceho po kalendárnom mesiaci, v ktorom zanikli dôvody na zastavenie jeho výplaty.

Kombinácia opatrovateľského a rodičovského príspevku

Otázka, či je možné poberať opatrovateľský príspevok a rodičovský príspevok naraz, je komplexná a závisí od konkrétnej situácie. Z dostupných informácií vyplýva, že v niektorých prípadoch je možné poberať obe dávky súčasne. Napríklad, ak ste na opatrovateľskom príspevku a čakáte bábätko, môžete mať nárok aj na materskú, ak sa naďalej staráte a opatrujete.

Je možné mať nárok na opatrovateľský príspevok bez toho, aby ste poberali rodičovský príspevok. Táto situácia nastáva najčastejšie vtedy, keď dieťa dosiahne vek troch (resp. šiestich) rokov a rodičovský príspevok už nie je vyplácaný, ale zároveň sa rodič stará o inú osobu s ŤZP, ktorá spĺňa podmienky pre priznanie opatrovateľského príspevku.

Príklady situácií, kedy je možné poberať opatrovateľský príspevok bez rodičovského príspevku:

• Rodič sa stará o svoje dieťa s ŤZP, ktoré má viac ako 6 rokov a zároveň spĺňa podmienky pre opatrovanie.
• Osoba sa stará o svojho rodiča, starého rodiča alebo iného rodinného príslušníka s ŤZP, pričom nespĺňa podmienky pre poberanie rodičovského príspevku (napr. dieťa už dosiahlo vek 3 rokov).
• Osoba sa stará o inú osobu s ŤZP, s ktorou žije v spoločnej domácnosti a nie je rodičom dieťaťa.

Situácie, ktoré môžu ovplyvniť nárok na príspevky

• Dve deti do troch rokov: Ak sú v rodine dve deti do troch rokov veku, vzniká len jeden nárok na rodičovský príspevok a len jednej oprávnenej osobe určenej podľa ich dohody.
• Rodičovský príspevok a príspevok na starostlivosť o dieťa: Ak jeden z rodičov poberá rodičovský príspevok, nemôže poberať príspevok na starostlivosť ani na druhé dieťa, a to ani v prípade, že by tento príspevok poberal druhý rodič ako oprávnená osoba.
• Školopovinné dieťa a rodičovský príspevok: Ak rodič poberá RP a zároveň má doma aj staršie školopovinné dieťa alebo viac detí, môže prísť o časť príspevku, ak školopovinné dieťa vymešká 15 a viac neospravedlnených hodín v období troch mesiacov po sebe. Vtedy sa dávka kráti o 50 %. Rodičovský príspevok sa v tejto sume poskytuje najmenej počas troch kalendárnych mesiacov od prvého dňa kalendárneho mesiaca nasledujúceho po mesiaci, v ktorom škola oznámila ÚPSVaR, že oprávnená osoba nedbá najmenej tri po sebe nasledujúce kalendárne mesiace o riadne plnenie povinnej školskej dochádzky ďalšieho dieťaťa v jej starostlivosti.

tags: #opatera #dietata #bez #naroku #na #rodicovsky