Dôchodkový systém na Slovensku je komplexný a pozostáva z viacerých pilierov, ktoré zabezpečujú finančnú stabilitu v starobe alebo v špecifických životných situáciách. Medzi ne patria výsluhový dôchodok a doplnkové dôchodkové sporenie (DDS).
Doplnkové dôchodkové sporenie (III. pilier)
Doplnkové dôchodkové sporenie je dobrovoľné sporenie, tzv. III. pilier slovenského dôchodkového systému. Tento systém fungoval v rokoch 1996 - 2004 pod názvom doplnkové dôchodkové poistenie a namiesto doplnkovej dôchodkovej spoločnosti (DDS) v ňom figurovala doplnková dôchodková poisťovňa (DDP).
Finančné prostriedky účastníkov tejto formy dôchodkového sporenia s účinnosťou od 1. januára 2005 spravujú súkromné doplnkové dôchodkové spoločnosti (DDS) na základe zákona č. 650/2004 Z. z. o doplnkovom dôchodkovom sporení a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov.
Kto môže byť účastníkom DDS?
- Zamestnanec, ktorý uzatvoril zmluvu o doplnkovom dôchodkovom sporení s doplnkovou dôchodkovou spoločnosťou.
- Iná fyzická osoba, ktorá ku dňu uzatvorenia účastníckej zmluvy dovŕšila najmenej 18 rokov veku.
- Zamestnanec, ktorý vykonáva práce zaradené na základe rozhodnutia orgánu na ochranu zdravia do kategórie 3 alebo 4.
- Zamestnanec, ktorý vykonáva práce tanečného umelca alebo hráča na dychový nástroj.
Každému účastníkovi vzniká doplnkové dôchodkové sporenie odo dňa dohodnutého v účastníckej zmluve. Sporenie sa môže prerušiť spravidla odo dňa nasledujúceho po skončení vykonávania činnosti zamestnanca alebo odo dňa nasledujúceho po skončení vykonávania prác, ktoré sú zaradené na základe rozhodnutia orgánu na ochranu zdravia do kategórie 3 alebo 4.
Podmienky pre vyplácanie doplnkového starobného dôchodku
Účastníkovi, ktorý požiada doplnkovú dôchodkovú spoločnosť o vyplácanie doplnkového starobného dôchodku, sa tento dôchodok vyplatí vtedy, ak:
- Doplnkové dôchodkové sporenie trvalo aspoň minimálne obdobie určené dávkovým plánom.
- Zároveň účastník dovŕši potrebný vek určený dávkovým plánom.
Minimálne obdobie doplnkového dôchodkového sporenia nesmie byť kratšie ako 10 rokov a potrebný vek nesmie byť nižší ako 55 rokov.
Výsluhový dôchodok
Výsluhový dôchodok je špecifický dôchodkový systém, ktorý sa výrazne odlišuje od dôchodkového systému spravovaného Sociálnou poisťovňou. Nie je solidárny podľa výšky príjmu, ale výrazne viac odmeňuje dĺžku služby.
Kto má nárok na výsluhový dôchodok?
Na výsluhový dôchodok majú nárok policajti, vojaci a hasiči. Výkon sociálneho zabezpečenia vojakov riadi Vojenský úrad sociálneho zabezpečenia a preberá na seba zodpovednosť za výkon zákona o sociálnom zabezpečení policajtov a vojakov.
Podmienky nároku a výpočet výsluhového dôchodku pre profesionálnych vojakov
Profesionálny vojak má nárok na výsluhový dôchodok, ak jeho služba trvala najmenej 25 rokov. Ten sa vypočíta z priemerného mesačného služobného platu dosiahnutého v období posledných desiatich skončených kalendárnych rokov.
- Za službu najmenej 25 rokov má profesionálny vojak nárok na výsluhový dôchodok v pomere 37,5% z tejto vypočítanej sumy.
- Medzi obdobím 26. roku až 30. roku služby sa zvyšuje výsluhový dôchodok o 2% za každý rok.
- Medzi 31. rokom až 35. rokom sa zvyšuje o 3% za každý rok.
Nárok na výsluhový dôchodok je doživotný. Pokiaľ vojak opustí armádu a zamestná sa ako civilný zamestnanec, začne mu vznikať nárok na bežný dôchodok.
Ďalšie druhy výsluhových dôchodkov
Profesionálny vojak má okrem výsluhového dôchodku nárok aj na:
- Invalidný výsluhový dôchodok.
- Vdovský a vdovecký výsluhový dôchodok.
- Sirotský výsluhový dôchodok.
V prípade, že má vojak nárok na viacero dôchodkov, poberá iba jeden a to ten, ktorý je vyšší.
Vyššie dôchodky? | #dôchodok #Slovensko #peniaze #financie #dôchodcovia
Štatistiky a financovanie výsluhových dôchodkov
Vojaci zo svojich platov odvádzajú odvody, ktoré dosahujú 36,2%. Napriek tomu však ich dôchodkový systém každoročne vyžaduje dotácie. Rozpočet ministerstva obrany aj na rok 2022 počíta s dotáciou vyše 57 miliónov eur.
Štatistiky výsluhových dôchodkov (2018)
| Ukazovateľ | Suma |
|---|---|
| Priemerný výsluhový dôchodok | 819 eur |
| Priemerný plat profesionálneho vojaka | 1495 eur |
| Priemerný starobný dôchodok | 444 eur |
| Výdavky na dávky výsluhového zabezpečenia (2018) | Takmer 170 mil. eur |
| Výdavky na dávky výsluhového zabezpečenia (2012) | Niečo vyše 161 mil. eur |