Situácia zahraničných opatrovateliek v Rakúsku sa od roku 2019 pomaly, ale isto zhoršuje. Rakúska vláda najprv odhlasovala krátenie rodinných prídavkov pre deti cezhraničných pracovníkov, ktorých deti nežijú v Rakúsku, ale v inej krajine. Opatrenie sa okamžite dotklo tisícok detí slovenských žien, ktoré pracovali ako opatrovateľky.
Viac ako 92 percent pracujúcich v domácej starostlivosti v Rakúsku tvoria ženy, viac ako 98 percent z nich cestuje za prácou z krajín strednej a východnej Európy, najmä z Rumunska a Slovenska.
Najväčšia ľudsko-právna mimovládna organizácia na svete Amnesty International sa problému diskriminovaných opatrovateliek zo strednej a východnej Európy venuje niekoľko rokov. Šokujúco nízke mzdy, národnostná diskriminácia, nadmerne dlhý pracovný čas, zneužívanie, nedostatočné prestávky, chýbajúca náhrada príjmu počas práceneschopnosti - taká je denno-denná realita slovenských žien v Rakúsku.
Práca v domácej starostlivosti je emocionálne a fyzicky vyčerpávajúca aj v tých najlepších časoch. Počas pandémie však množstvo opatrovateliek, ktoré dochádzajú do Rakúska z iných krajín, pracovalo v nadmerne dlhých denných službách a pracovných zmenách často v rozmedzí niekoľkých mesiacov. Garanciu minimálnej mzdy, obmedzenú dĺžku pracovného času či prístup k náhrade príjmu počas práceneschopnosti majú v Rakúsku nárok iba opatrovateľky v zamestnaneckom pomere.
Živnosť ako skrytá hrozba
Opatrovateľky síce pracujú ako samostatne zárobkovo činné osoby, ale reálne nemajú na vyjednávanie výšky platu, pracovnej doby či úloh žiadny vplyv. Jednak pracujú pod dohľadom starších ľudí, o ktorých sa starajú, a ich rodín, na strane druhej ich nekompromisne sledujú agentúry, ktoré im prácu sprostredkovali. Mnohé opatrovateľky dlhodobo zažívajú situácie, v ktorých musia čeliť rasizmu, obťažovaniu a zneužívaniu.
Amnesty International v priebehu šesťmesačného výskumu viedla rozhovory s niekoľkými desiatkami opatrovateliek zo Slovenska aj iných krajín. Mnohé z nich tvrdili, že kvôli pandémii sa ocitli v 24-hodinových službách sedem dní v týždni, šesť týždňov v kuse.
Vo Veľkej Británii až 58 percent opatrovateliek a opatrovateľov, podobne ako v Rakúsku, dostáva za svoju prácu platy nižšie ako je tamojšia minimálna mzda. Spravodlivé odmeňovanie opatrovateliek a opatrovateľov je problém v celej Európe.
Príbehy zo života
Príbeh Sofie: „Práca bola veľmi vyčerpávajúca a únavná. Požiadala som teda o zvýšenie platu. Obrátila som sa na agentúru, ktorá kontaktovala môjho klienta a jeho rodinu. Keď jeho manželka zistila, že som si vypýtala viac peňazí, rovno mi povedala, že môžem opustiť ich domácnosť. Bolo to v zime a ja som nakoniec skončila na ulici. Dve a pol hodiny som v chladnom počasí čakala na svojho priateľa, ktorý ma prišiel vyzdvihnúť. O dva dni neskôr, keď už som bola doma na Slovensku, agentúra zisťovala, či som pricestovala v poriadku. Oznámili mi, že prišli o klienta. Asi to malo byť ospravedlnenie. Je to ťažké a veľmi ponižujúce.“
Príbeh Kataríny: Opatrovateľka Katarína zo Slovenska povedala svojmu klientovi, že je vyčerpaná. „Raz okolo tretej hodiny ráno, keď som každú polhodinu vstávala kontrolovať klienta, lebo nebol spokojný s prikrývkou, s vankúšom či s nohami, som mu povedala: ‚Som vyčerpaná, musím sa tiež trochu vyspať, pretože o šiestej musím vstávať a podať vám lieky.‘ Povedal mi na to: ‚OK, ale vy ste 24-hodinová opatrovateľka v domácnosti. Neplatím vás za to, aby ste tu spali.‘ To ma zabolelo. Nie som robot. Som len človek.“
Ďalšia slovenská opatrovateľka sa výskumníkom Amnesty International zdôverila o sexuálnom obťažovaní klientom, o ktorého sa v Rakúsku starala. „Nútil piť víno a alkohol. Nechcela som, tak sa urazil. Bolo to vo Viedni. Potom sa ma opýtal, či ma môj priateľ sexuálne uspokojuje a či nepotrebujem nejaké sexuálne pomôcky. Bolo to sexuálne obťažovanie. Hovorím to úplne otvorene a nahlas. Mám toho už dosť.“
Pod rakúskym minimom
Cudzinky, ktoré sa starajú o starších ľudí v Rakúsku, často dostávajú platy nižšie ako minimálna mzda. Napríklad slovenské opatrovateľky v Rakúsku zarábajú priemerne 10 080 eur za rok, zatiaľ čo minimálna mzda za opatrovateľskú prácu je v Rakúsku stanovená na 17 484 eur ročne.
Minulý týždeň nemecký Federálny pracovný súd vyniesol zásadné rozhodnutie, podľa ktorého opatrovateľkám, ktoré pracujú v nemeckých domácnostiach - v mnohých prípadoch ide práve o ženy zo strednej a východnej Európy - prináleží minimálna mzda.
Solidarita a výzvy
„Stále viac ľudí v Európe pracuje v neistých podmienkach, a to platí aj pre sektor starostlivosti. Každý človek má právo na bezpečnosť v práci a spravodlivú odmenu. Stojíme solidárne za ženami, ktoré dochádzajú do zahraničia za prácou ako opatrovateľky v domácnostiach. Vyzývame preto rakúske štátne orgány, aby rozšírili záruku minimálnej mzdy a ochranu pred predlžovaním pracovného času aj na tieto opatrovateľky,“ uviedol riaditeľ Amnesty International Slovakia Rado Sloboda.
Rakúska populácia postupne starne - do roku 2040 bude viac ako štvrtina obyvateľstva vo veku nad 65 rokov - čo sa premieta aj do stúpajúceho dopytu po opatrovateľstve. Napriek tomu sa situácia opatrovateliek nezlepšuje.
Realita opatrovateliek v Rakúsku: "Pracujeme 336 hodín NON STOP za 2e na hodinu"
Komplexná situácia opatrovateliek v Rakúsku je krutým príkladom toho, ako neistá práca disproporčne zasahuje práve ženy, ktoré prichádzajú za prácou zo zahraničia. Životne dôležitá úloha opatrovateliek, ktoré pracujú v rakúskych domácnostiach, je nedocenená ekonomicky, spoločensky i politicky.
tags: #vyssi #plat #opatrovanie #v #rakusku