Vymeriavací základ na dôchodkové poistenie v roku 2000

Tento článok sa venuje vymeriavaciemu základu na dôchodkové poistenie v roku 2000, najmä s ohľadom na samostatne zárobkovo činné osoby (SZČO).

Vymeriavací základ pre SZČO v roku 2000

Samostatne zárobkovo činné osoby (SZČO) boli povinné za mesiac júl zaplatiť povinné poistné na nemocenské poistenie a dôchodkové zabezpečenie po prvý raz v roku 2000 z novourčeného vymeriavacieho základu. Podľa informácií od pracovníčky tlačového oddelenia Sociálnej poisťovne, Adely Štrpkovej, bol týmto základom polovica pomernej časti základu dane z príjmov fyzických osôb, dosiahnutých v minulom roku v súvislosti s prevádzkovaním samostatnej zárobkovej činnosti.

SZČO a spolupracujúce osoby SZČO, ktoré začali podnikať v kalendárnom roku 2000, alebo ktoré v roku 1999 podnikali kratší čas ako šesť mesiacov, si určovali vymeriavací základ samy. Ten sa v oboch prípadoch použil do 30. júna nasledujúceho kalendárneho roka.

Poisťovňa zároveň upozornila, že poistné za mesiac júl bolo splatné do 8. augusta tohto roka. V prípade bezhotovostného prevodu musel byť príkaz na úhradu predložený peňažnému ústavu pred dňom splatnosti poistného, teda najneskôr 7. augusta 2000, a ako deň prevodu musel byť uvedený posledný deň splatnosti poistného, t. j. 8. august 2000.

SZČO boli povinné oznámiť nový vymeriavací základ príslušnej pobočke Sociálnej poisťovne. Z novourčeného vymeriavacieho základu platili SZČO, ale aj spolupracujúce osoby SZČO, poistné vo výške 4,8 % na nemocenské poistenie a 27,5 % na dôchodkové zabezpečenie.

Od 1. januára 2000 bol vymeriavací základ najmenej 4000 Sk mesačne. V prípade poberateľa čiastočného invalidného dôchodku to bolo 3000 Sk, a ak išlo o poberateľa invalidného dôchodku, najmenej 2000 Sk mesačne. Najvyšší vymeriavací základ na určenie poistného v tom čase predstavoval 32 000 Sk.

SZČO z najnižšieho vymeriavacieho základu 4000 Sk odvádzala spolu poistné na nemocenské poistenie a dôchodkové zabezpečenie v sume 1292 Sk.

Zmeny pre pracujúcich dôchodcov

Zákonná úprava od 1. augusta 2000 už neplatila pre tie SZČO, ktoré boli zároveň poberateľmi starobného dôchodku, výsluhového dôchodku, na ktorý im vznikol nárok podľa osobitného predpisu, alebo ktoré poberali invalidný dôchodok z dôvodu, že bol vyšší ako ich starobný dôchodok. Platenie poistného na dôchodkové zabezpečenie u pracujúcich dôchodcov rušila novela zákona o Sociálnej poisťovni. SZČO - poberatelia uvedených dôchodkov - mali teda od uvedeného dátumu povinnosť platiť poistné iba na nemocenské poistenie.

Penále za omeškanie alebo nesprávne určenie vymeriavacieho základu

Ak SZČO odviedli poistné do Sociálnej poisťovne po termíne splatnosti, z nesprávne určeného vymeriavacieho základu alebo poistné neplatili vôbec, boli povinné samy vypočítať a zaplatiť penále vo výške 0,1 % z dlžnej sumy za každý kalendárny deň omeškania odo dňa splatnosti poistného do dňa, keď bola dlžná suma poukázaná na účet pobočky Sociálnej poisťovne.

Všeobecný vymeriavací základ

Sumy všeobecného vymeriavacieho základu za príslušný kalendárny rok z obdobia pred rokom 2003 sú uvedené v prílohe č. 3 k zákonu č. 461/2003 Z. z. Sumy všeobecného vymeriavacieho základu za kalendárne roky od roku 2002 do roku 2013 ustanovilo Ministerstvo práce, sociálnych vecí a rodiny Slovenskej republiky opatrením v Zbierke zákonov Slovenskej republiky. Po kalendárnom roku 2013 sú stanovené Sociálnou poisťovňou, ktorá ich vždy do 30. apríla kalendárneho roka nasledujúceho po príslušnom kalendárnom roku zverejní na svojom webovom sídle.

Pri výpočte sumy dôchodku sa ako všeobecný vymeriavací základ v poslednom kalendárnom roku rozhodujúceho obdobia (t. j. v kalendárnom roku, ktorý predchádza roku, v ktorom vznikol nárok na dôchodok) použije všeobecný vymeriavací základ za predposledný kalendárny rok tohto obdobia. To znamená, že všeobecné vymeriavacie základy posledných dvoch kalendárnych rokov rozhodujúceho obdobia budú totožné.

Zmeny v sociálnom poistení od roku 2004

Od 1. januára 2004 nadobudol účinnosť zákon č. 461/2003 o sociálnom poistení v znení neskorších predpisov, ktorý zásadným spôsobom zmenil dovtedajší systém sociálneho zabezpečenia. Od tohto dňa Sociálna poisťovňa vykonávala sociálne poistenie pozostávajúce zo šiestich samostatných poistných systémov: nemocenského, dôchodkového (starobného a invalidného poistenia), úrazového poistenia, poistenia v nezamestnanosti a garančného poistenia. Zavedenie sociálneho poistenia prinieslo viaceré zmeny týkajúce sa samostatne zárobkovo činných osôb, najmä v súvislosti s platením a odvádzaním poistného.

Nemocenské poistenie a dôchodkové poistenie pre SZČO

Podľa právnej úpravy platnej pred rokom 2004 mali povinnosť platiť poistné na nemocenské poistenie a dôchodkové zabezpečenie samostatne zárobkovo činné osoby (SZČO) zúčastnené na nemocenskom poistení a dôchodkovom zabezpečení. Povinná účasť vznikla od 1. júla 2003 do 30. júna 2004 tým SZČO, ktorých príjem z podnikania a z inej samostatnej zárobkovej činnosti bol za rok 2002 vyšší ako 121 000 Sk. Tým im vznikla aj povinnosť platiť poistné vo výške 4,8 % na nemocenské poistenie a 28 % na dôchodkové zabezpečenie z vymeriavacieho základu. Vymeriavací základ bol najmenej 4 000 Sk, 3 000 Sk, 2 000 Sk mesačne alebo 2 700 Sk mesačne (ak sa poskytla úľava na dani podľa zákona č. 366/1999 Z. z. o daniach z príjmov) a najviac 32 000 Sk mesačne v zmysle zákona č. 274/1994 o Sociálnej poisťovni.

SZČO, ktorá bola povinne zúčastnená na nemocenskom poistení a dôchodkovom zabezpečení k 31. decembru 2003, bola podľa zákona o sociálnom poistení povinne nemocensky poistená a povinne dôchodkovo poistená do 30. júna 2004, alebo do 30. septembra 2004, ak jej bola predĺžená lehota na podanie daňového priznania, pokiaľ nemocenské poistenie a dôchodkové poistenie nezaniklo skôr podľa § 21 ods. 4 zákona o sociálnom poistení (napr. dňom zániku oprávnenia prevádzkovať živnosť).

Od 1. januára 2004 do 30. júna 2004 (a pre SZČO, ktorej bola predĺžená lehota na podanie daňového priznania, do 30. septembra 2004) bol vymeriavacím základom na platenie poistného na nemocenské poistenie a poistného na dôchodkové poistenie SZČO vymeriavací základ, z ktorého platila poistné na nemocenské poistenie a na dôchodkové zabezpečenie do 31. decembra 2003. To platilo pre všetky SZČO povinne zúčastnené na nemocenskom poistení a na dôchodkovom zabezpečení do 31. decembra 2003, t. j. aj pre SZČO, ktoré sa v roku 2003 rozhodli pre osobitný spôsob zdaňovania príjmov (platitelia paušálnej dane).

SZČO, ktorá bola účastníkom doplnkového dôchodkového poistenia podľa zákona č. 123/1996 o doplnkovom dôchodkovom poistení zamestnancov a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení zákona č. 409/2000, sa od 1. januára 2004 znížil vymeriavací základ o výšku príspevkov zaplatených na jej doplnkové dôchodkové poistenie, najviac do výšky 3 % jednej dvanástiny základu dane. SZČO preukázala výšku zaplatených príspevkov na doplnkové dôchodkové poistenie za rok 2002 potvrdením z príslušnej doplnkovej dôchodkovej poisťovne.

Podľa § 138 ods. 11 zákona č. 461/2003 Z. z. bol vymeriavací základ najmenej vo výške minimálnej mzdy zamestnancov v pracovnom pomere, odmeňovaných mesačnou mzdou, ktorá platila k prvému dňu kalendárneho mesiaca, za ktorý sa platilo poistné, t. j. vymeriavací základ od 1. januára 2004 bol v sume najmenej 6 080 Sk mesačne.

Maximálny vymeriavací základ pre povinne dôchodkovo poistenú SZČO na platenie poistného na dôchodkové poistenie bol:

• v období od 1. januára do 30. júna kalendárneho roka trojnásobok priemernej mesačnej mzdy zistenej v kalendárnom roku, ktorý dva roky predchádzal kalendárnemu roku, v ktorom sa platilo poistné (t. j. do 30. júna 2004 bol vymeriavací základ najviac 40 533 Sk mesačne),
• v období od 1. júla do 31. decembra kalendárneho roka trojnásobok priemernej mesačnej mzdy zistenej v kalendárnom roku, ktorý predchádzal kalendárnemu roku, v ktorom sa platilo poistné.

Maximálny vymeriavací základ pre povinne nemocensky poistenú SZČO na platenie poistného na nemocenské poistenie bol:

• v období od 1. januára do 30. júna kalendárneho roka jedenapolnásobok priemernej mesačnej mzdy zistenej v kalendárnom roku, ktorý dva roky predchádzal kalendárnemu roku, v ktorom sa platilo poistné (t. j. do 30. júna 2004 bol vymeriavací základ najviac 20 267 Sk mesačne),
• v období od 1. júla do 31. decembra kalendárneho roka jedenapolnásobok priemernej mesačnej mzdy zistenej v kalendárnom roku, ktorý predchádzal kalendárnemu roku, v ktorom sa platilo poistné.

Od 1. januára 2004 sa pre povinne nemocensky poistené a povinne dôchodkovo poistené SZČO novoustanovili sadzby poistného na jednotlivé druhy poistenia a zaviedla sa povinnosť platenia poistného do rezervného fondu pre povinne dôchodkovo poistenú SZČO.

Podľa novej právnej úpravy platila:

• povinne nemocensky poistená SZČO poistné na nemocenské poistenie 4,4 % z vymeriavacieho základu,
• povinne dôchodkovo poistená SZČO poistné:
  • na starobné poistenie 20 % z vymeriavacieho základu,
  • na invalidné poistenie 6 % z vymeriavacieho základu,
  • do rezervného fondu 2,75 % z vymeriavacieho základu.

Vymeriavacím základom na platenie poistného do rezervného fondu SZČO, ktorá bola povinne dôchodkovo poistená do 30. júna 2004, bol vymeriavací základ, z ktorého povinne dôchodkovo poistená SZČO platila poistné na dôchodkové zabezpečenie do 31. decembra 2003. Na určenie minimálneho a maximálneho vymeriavacieho základu platilo rovnaké obmedzenie, ako na určenie minimálneho a maximálneho vymeriavacieho základu na platenie poistného na dôchodkové poistenie.

Od 1. júla 2004 SZČO (resp. od 1. októbra 2004 SZČO, ktorej bola predĺžená lehota na podanie daňového priznania) vzniklo povinné nemocenské poistenie a povinné dôchodkové poistenie, ak jej príjem z podnikania a z inej samostatnej zárobkovej činnosti alebo výnos súvisiaci s podnikaním alebo inou samostatnou zárobkovou činnosťou v roku 2003 bol vyšší ako 12-násobok minimálneho vymeriavacieho základu, t. j. 12 x 6 080 Sk, teda dosiahol príjem alebo výnos vyšší ako 72 960 Sk.

V prípade, že SZČO nedosiahla príjem zakladajúci povinné nemocenské poistenie a povinné dôchodkové poistenie, mohla sa dobrovoľne poistiť na nemocenské poistenie a na dôchodkové poistenie.

Dobrovoľné poistenie od roku 2004

Fyzická osoba, ktorá k 31. decembru 2003 bola dobrovoľne zúčastnená na nemocenskom poistení a dôchodkovom zabezpečení, sa po tomto dni považovala za dobrovoľne nemocensky poistenú osobu a dobrovoľne dôchodkovo poistenú osobu. Vymeriavacím základom takejto osoby bola ňou určená suma, pričom na jej určenie platili obmedzenia o minimálnom a maximálnom vymeriavacom základe na platenie poistného na nemocenské poistenie povinne nemocensky poistenej SZČO a obmedzenia o minimálnom a maximálnom vymeriavacom základe na platenie poistného na dôchodkové poistenie povinne dôchodkovo poistenej SZČO.

Dobrovoľne nemocensky poistená osoba platila poistné na nemocenské poistenie 4,4 % z vymeriavacieho základu. Dobrovoľne dôchodkovo poistená osoba platila poistné na starobné poistenie 20 % z vymeriavacieho základu a poistné na invalidné poistenie 6 % z vymeriavacieho základu.

Dobrovoľne dôchodkovo poistená osoba bola povinná od 1. januára 2004 platiť poistné do rezervného fondu, a to vo výške 2,75 % z vymeriavacieho základu. Na určenie minimálneho a maximálneho vymeriavacieho základu platilo rovnaké obmedzenie ako na určenie minimálneho a maximálneho vymeriavacieho základu na platenie poistného na dôchodkové poistenie povinne dôchodkovo poistenej SZČO.

Poistné na invalidné poistenie neplatila povinne dôchodkovo poistená SZČO a dobrovoľne dôchodkovo poistená osoba, ak:

• mala pokles schopnosti vykonávať zárobkovú činnosť o viac ako 70 %,
• splnila podmienky nároku na starobný dôchodok,
• mala priznaný predčasný starobný dôchodok,
• mala priznaný invalidný dôchodok podľa predpisov účinných pred 1. januárom 2004 a nárok na jeho výplatu trval aj po 31. decembri 2003 - poistné na invalidné poistenie sa neplatilo do preskúmania trvania invalidity podľa § 263 ods. 2 zákona o sociálnom poistení.

Obdobia, v ktorých bola vylúčená povinnosť platiť poistné na nemocenské poistenie a dôchodkové poistenie, sú uvedené v § 140 zákona o sociálnom poistení.

Zmeny pre spolupracujúce osoby

Podľa právnej úpravy platnej pred rokom 2004 za spolupracujúce osoby vykazovala a odvádzala poistné na nemocenské poistenie a dôchodkové zabezpečenie SZČO. Ak osoba, ktorá do 31. decembra 2003 bola považovaná za spolupracujúcu osobu, a po tomto dni bola dobrovoľne nemocensky alebo dôchodkovo poistenou osobou, bola takáto osoba povinná už sama odvádzať poistné.

Poistenie v nezamestnanosti od roku 2004

Sociálna poisťovňa s účinnosťou od 1. januára 2004 začala vykonávať aj poistenie v nezamestnanosti. Príspevok na poistenie v nezamestnanosti za mesiac december 2003, splatný v mesiaci január 2004, bola SZČO povinná zaplatiť na účet pobočky Sociálnej poisťovne, zriadený výhradne na tento účel. Účty na uvedený účel boli zriadené len na obdobie od 1. januára 2004 do 31. januára 2004. Po tomto období boli zrušené.

Od 1. januára 2004 zanikla SZČO a spolupracujúcej osobe povinnosť platiť príspevok na poistenie v nezamestnanosti. Súčasne od uvedeného dňa spolupracujúce osoby stratili zo zákona status spolupracujúcich osôb. Od 1. januára 2004 fyzická osoba, ktorá bola povinná do 31. decembra 2003 platiť príspevok na poistenie v nezamestnanosti ako SZČO a spolupracujúca osoba, mohla byť poistená v nezamestnanosti na báze dobrovoľnosti.

Za predpokladu, že sa SZČO alebo osoba, ktorá bola do 31. decembra 2003 považovaná za spolupracujúcu osobu, rozhodla pokračovať v poistení v nezamestnanosti ako dobrovoľne poistená osoba v nezamestnanosti, bolo potrebné, aby sa prihlásila na poistenie v nezamestnanosti, a to podaním prihlášky na tlačive "Registračný list FO" v miestne príslušnej pobočke Sociálnej poisťovne podľa miesta svojho trvalého pobytu.

Sadzba poistného na poistenie v nezamestnanosti pre dobrovoľne poistenú osobu v nezamestnanosti bola 2 % z vymeriavacieho základu, ktorým bola ňou určená suma. Táto suma však nemohla byť nižšia ako minimálny vymeriavací základ, t. j. od 1. januára 2004 - 6 080 Sk mesačne, a nemohla byť viac ako maximálny vymeriavací základ, t. j.:

• v období od 1. januára do 30. júna kalendárneho roka trojnásobok priemernej mesačnej mzdy zistenej v kalendárnom roku, ktorý dva roky predchádzal kalendárnemu roku, v ktorom sa platilo poistné (t. j. do 30. júna 2004 bol vymeriavací základ najviac 40 533 Sk mesačne),
• v období od 1. júla do 31. decembra kalendárneho roka trojnásobok priemernej mesačnej mzdy zistenej v kalendárnom roku, ktorý predchádzal kalendárnemu roku, v ktorom sa platilo poistné.

Obdobia, v ktorých dobrovoľne poistená osoba v nezamestnanosti neplatila poistné na poistenie v nezamestnanosti, sú uvedené v § 140 zákona o sociálnom poistení.

Ďalšie povinnosti SZČO

Od 1. februára 2004 bola SZČO povinná odvádzať poistné na nemocenské poistenie, starobné poistenie, invalidné poistenie a do rezervného fondu na účet príslušnej pobočky Sociálnej poisťovne, vedený vo Všeobecnej úverovej banke, na ktorý v tom čase odvádzala poistné na nemocenské poistenie a dôchodkové zabezpečenie.

S účinnosťou od 1. januára 2004 sa zaviedol nový inštitút, a to "prerušenie povinného nemocenského poistenia, povinného dôchodkového poistenia a povinného poistenia v nezamestnanosti", ktorého vznik sa posudzoval rovnako, ako zánik poistenia, a skončenie prerušenia sa posudzovalo rovnako, ako vznik týchto poistení.

SZČO sa prerušovalo povinné nemocenské poistenie a povinné dôchodkové poistenie v období, v ktorom bola vo väzbe alebo vo výkone trestu odňatia slobody, ako aj v období od 11. dňa potreby ošetrovania fyzickej osoby alebo starostlivosti o dieťa, uvedených v § 39 ods. 1 písm. a) a b) zákona o sociálnom poistení.

SZČO bola povinná predkladať do 30. júna kalendárneho roka výpis z daňového priznania, vrátane výpisu z opravného daňového priznania. SZČO, ktorej bola predĺžená lehota na podanie daňového priznania, bola povinná predložiť výpis z daňového priznania do 30. septembra kalendárneho roka.

Zmeny v roku 2005

Od 1. júla 2005 všetky SZČO, ktoré mali v roku 2004 podľa daňového priznania príjem vyšší ako 78 000 Sk (príjem bez odpočítania výdavkov), boli povinné platiť poistné na nemocenské, dôchodkové (starobné a invalidné) poistenie a poistné do rezervného fondu solidarity. Do 30. júna 2005 mali túto povinnosť len tie SZČO, ktorých príjem z podnikania a z inej samostatnej zárobkovej činnosti v roku 2003 bol vyšší ako suma 72 960 Sk. Táto povinnosť sa týkala od 1. júla 2005 aj SZČO, ktoré poberali materské alebo rodičovský príspevok.

SZČO, ktorých príjem alebo výnos v roku 2004 nepresiahol sumu 78 000 Sk, od 1. júla 2005 zanikla povinná účasť na nemocenskom a dôchodkovom poistení a boli povinné odhlásiť sa. Pokiaľ boli SZČO povinne poistené do 30. júna 2005 a povinnosť platiť poistné naďalej zostala, budú ho platiť z vymeriavacieho základu vypočítaného na základe daňového priznania za rok 2004. Poistné z nového vymeriavacieho základu za mesiac júl zaplatili najneskôr do 8. augusta 2005.

Povinnosť platiť poistné od 1. júla 2005 nevznikala tým SZČO, ktoré začali podnikať iba v roku 2005. Ak SZČO, ktorá bola zároveň aj zamestnancom v riadnom pracovnom pomere, dosiahla v roku 2004 zo samostatne zárobkovej činnosti príjem alebo výnos vyšší ako 78 000 Sk, vznikla jej povinnosť platiť do Sociálnej poisťovne poistné od 1. júla 2005.

tags: #vymeriavaci #zaklad #na #dochodkove #poistenie #v