Na Slovensku existuje niekoľko možností pre starobných dôchodcov, ktorí chcú popri poberaní dôchodku pracovať. Je dôležité poznať špecifiká a obmedzenia, najmä v prípade predčasného starobného dôchodku (PSD). V tomto článku sa pozrieme na rôzne formy zamestnania a ich dopad na výplatu dôchodku.
Práca popri akomkoľvek druhu dôchodku (s výnimkou predčasného starobného)
Popri poberaní akéhokoľvek druhu dôchodku (s výnimkou predčasného starobného dôchodku) môžete pracovať bez obmedzenia. Ak popri dôchodku pracujete na dohodu, môžete si uplatniť odvodovú úľavu do 200 eur mesačne.
Predčasný starobný dôchodok a práca
Situácia je odlišná pre poberateľov predčasného starobného dôchodku. Na to, aby sa vám ako poberateľovi predčasného starobného dôchodku s uplatnenou výnimkou dôchodok vyplácal, musíte súčasne splniť podmienku, že nie ste dôchodkovo poistený z inej zárobkovej činnosti. V opačnom prípade nárok na výplatu predčasného starobného dôchodku zanikne od najbližšieho výplatného termínu dôchodku po vzniku poistenia (napríklad vzniku pracovného pomeru).
Obmedzenia pre dohodárov s PSD
Ak poberáte predčasný starobný dôchodok a ste dohodár s odvodovou úľavou a váš ročný príjem nepresiahne 2400 eur, môžete pracovať a súčasne poberať dôchodok. Ak však prekročíte túto hranicu zárobku, zastaví sa vám výplata predčasného starobného dôchodku.
Poberateľ predčasného starobného dôchodku môže zarobiť v úhrne najviac 2400 € ročne za kalendárny rok. Tento limit sa sleduje vždy nanovo od začiatku kalendárneho roka a pokiaľ sa v nejakom kalendárnom mesiaci prekročí, Sociálna poisťovňa od nasledujúceho kalendárneho mesiaca zastaví výplatu predčasného starobného dôchodku.
Na prvý pohľad sa zdá, že poberateľ predčasného starobného dôchodku tak môže zarobiť najviac 200 € mesačne. Tak to však nie je, treba si s porozumením prečítať znenie § 67 ods. 7 ZSP.
Príklady z praxe
- Pán Peter poberá predčasný starobný dôchodok od novembra 2023. V období od 1.1.2024 do 31.12.2024 má u zamestnávateľa uzatvorenú dohodu o pracovnej činnosti, pri ktorej si uplatnil OOP. Za mesiac 8/2024 jeho odmena (bez odpočítania OOP) dosiahne v súčte od začiatku roka sumu 2450 €. V tomto prípade dôjde k zastaveniu výplaty dôchodku.
- Pani Sára mala vydané rozhodnutie o priznaní predčasného starobného dôchodku k 14. augustu. Od 1. decembra začala pracovať na dohodu o pracovnej činnosti s uplatnením OOP. Za mesiac december pani Sára dostala okrem pravidelnej odmeny 200 € aj špeciálnu ročnú odmenu 5000 €. Celková suma, ktorú mala v hrubom vyplatenú, dosiahla 5200 €. V tomto prípade dôjde k zastaveniu výplaty dôchodku, pretože prekročila ročný limit príjmu.
Kedy je možné uzatvoriť dohodu s OOP?
Uzatvorenie dohody o vykonaní práce alebo dohody o pracovnej činnosti, pri ktorej si občan uplatní odvodovú odpočítateľnú položku (OOP) podľa § 227a ZSP, je možné až po vydaní rozhodnutia o priznaní predčasného starobného dôchodku.
Iné formy práce a ich vplyv na PSD
Samostatne zárobkovo činná osoba (SZČO)
Nárok na výplatu predčasného starobného dôchodku (ak spĺňa ďalšie podmienky) má povinne dôchodkovo poistená SZČO, ak sa za SZČO považuje z dôvodu, že je držiteľom oprávnenia na podnikanie podľa osobitných predpisov = § 3 ods. 1 písm. d) živnostenského zákona.
- Pán Alfonz je SZČO, je živnostník. Ak splní ďalšie podmienky, má nárok na výplatu predčasného starobného dôchodku.
Spoločník alebo konateľ s.r.o.
Zo samotnej skutočnosti, že občan je spoločníkom s.r.o., nevyplýva povinnosť byť dôchodkovo poistený v Sociálnej poisťovni. Pokiaľ spoločník, resp. konateľ s.r.o. nepoberá odmenu za výkon funkcie, nie je prihlásený (ako zamestnanec) do Sociálnej poisťovne. V tomto prípade môže poberať predčasný starobný dôchodok.
Finančný poradca na základe licencie NBS
Pani Alžbeta je zamestnaná na polovičný úväzok a súčasne je finančná poradkyňa na základe licencie NBS. Pani Alžbeta musí najneskôr k 30.9.2024 ukončiť zamestnanie. Činnosť finančnej poradkyne ukončiť nemusí, viď § 67 ods. 4 zákona č. 461/2003 Z. z.
Práca na dobrovoľnícku zmluvu
Práca na dobrovoľnícku zmluvu v súlade so zákonom č. 406/2011 Z. z. neovplyvňuje výplatu predčasného starobného dôchodku, pretože dobrovoľník nie je dôchodkovo poistený.
Výpomoc rodinnému príslušníkovi bez pracovnej zmluvy
Po priznaní predčasného starobného dôchodku je možné pracovať formou výpomoci rodinnému príslušníkovi bez pracovnej zmluvy. Musí ísť o fyzickú osobu - podnikateľa - napr. s.r.o., ktorá má dvoch spoločníkov, ktorí sú príbuzní v priamom rade - starý rodič, rodič, dieťa, vnuk a vnučka alebo sú súrodenci - brat alebo sestra, resp. manželia. Súčasne musí platiť, že vypomáhajúci rodinný príslušník musí byť k podnikateľovi, resp. spoločníkovi s.r.o. vo vzťahu podľa Občianskeho zákonníka. Poberateľ predčasného starobného dôchodku tak môže pracovať v pozícii vypomáhajúceho rodinného príslušníka bez pracovnej zmluvy pri splnení vyššie uvedených podmienok - napríklad výpomoc manželke, ktorá je SZČO, výpomoc bratovi v jeho jednoosobovej s.r.o.
Dôležité právne ustanovenia
Jednou z podmienok na priznanie predčasného starobného dôchodku (PSD) je podľa § 67 ods. 4 zákona č. 461/2003 Z. z. Výnimka z tohto pravidla je uvedená v § 67 ods. 7 ZSP. O predčasný starobný dôchodok nie je možné požiadať spätne (§ 67 ods. 9 ZSP).