Schválené vianočné dôchodky a informácie o nich na Slovensku

Na Slovensku existujú dve hlavné formy finančnej pomoci pre dôchodcov v období Vianoc: vianočný príspevok a 13. dôchodok. Tieto dávky sú určené na zmiernenie finančnej záťaže a zlepšenie životnej úrovne dôchodcov, najmä tých s nižšími príjmami.

Sociálna poisťovňa logo

Vianočný príspevok - detailný prehľad

Vianočný príspevok je štátna sociálna dávka upravená zákonom č. 592/2006 Z. z. o poskytovaní vianočného príspevku niektorým poberateľom dôchodku. Jeho primárnym cieľom je pomôcť dôchodcom zvládnuť zvýšené výdavky spojené s vianočnými sviatkami.

Kto má nárok na vianočný príspevok?

Nárok na vianočný príspevok majú poberatelia nasledujúcich typov dôchodkov, ktorí spĺňajú stanovené podmienky:

  • Starobný dôchodok
  • Predčasný starobný dôchodok
  • Invalidný dôchodok
  • Sociálny dôchodok
  • Vdovský dôchodok
  • Vdovecký dôchodok
  • Sirotský dôchodok
  • Výsluhový dôchodok, invalidný výsluhový dôchodok, vdovský výsluhový dôchodok, vdovecký výsluhový dôchodok alebo sirotský výsluhový dôchodok

Základné podmienky nároku

Na získanie vianočného príspevku je potrebné splniť niekoľko základných podmienok:

  • Poberanie dôchodku v decembri: Dôchodca musí mať nárok na výplatu niektorého z uvedených dôchodkov v decembri kalendárneho roka, za ktorý sa príspevok vypláca. Ak je dôchodok vyplácaný len preddavkovo, vianočný príspevok bude vyplatený dodatočne, po definitívnom priznaní dôchodku.
  • Bydlisko na území SR: Dôchodca musí mať trvalé bydlisko na území Slovenskej republiky.
  • Výška dôchodku: Súčet súm dôchodkov splatných v decembri nesmie presiahnuť 65 % priemernej mesačnej mzdy v hospodárstve Slovenskej republiky, zaokrúhlenú na 10 eurocentov nahor.

Kto vypláca vianočný príspevok?

Vianočný príspevok je vyplácaný rôznymi inštitúciami v závislosti od typu dôchodku:

  • Sociálna poisťovňa: Vypláca príspevok vo väčšine prípadov.
  • Útvar sociálneho zabezpečenia: Pre poberateľov výsluhových dôchodkov a špecifických kategórií vyplácajú príspevok útvary sociálneho zabezpečenia Ministerstva vnútra SR, Ministerstva spravodlivosti SR, Slovenskej informačnej služby, Národného bezpečnostného úradu, Ministerstva financií SR a Vojenský úrad sociálneho zabezpečenia.
  • Príslušný úrad: Ak dôchodok vypláca úrad, vianočný príspevok vyplatí taktiež úrad.

Termín výplaty vianočného príspevku

O vianočný príspevok nie je potrebné osobitne žiadať. Vypláca sa automaticky:

  • V deň splatnosti dôchodku v decembri: Príspevok je štandardne vyplácaný v rovnaký deň ako dôchodok v decembri.
  • V januári nasledujúceho roka: Ak bol dôchodok priznaný pred 1. decembrom, ale nebol vyplatený v decembri, príspevok sa môže vyplatiť v januári.
  • V deň prvej splátky po priznaní/uvoľnení: Ak bol dôchodok priznaný alebo jeho výplata uvoľnená od 1. do 31. decembra, príspevok sa vyplatí v deň prvej splátky dôchodku.

Špecifické situácie pri vyplácaní vianočného príspevku

Súbeh dôchodkov

Ak poberateľ poberá viacero dôchodkov (napríklad starobný a vdovský), vyplatí sa mu len jeden vianočný príspevok, ak úhrn súm dôchodkov splatných v decembri nepresiahne stanovenú hranicu. V prípade, že dôchodky vypláca Sociálna poisťovňa a úrad, vianočný príspevok sa vyplatí k dôchodku, ktorý je vyšší.

Preddavok na dôchodok

K preddavku na dôchodok sa vianočný príspevok nevypláca. Dôchodca ho dostane dodatočne, až po definitívnom priznaní dôchodku.

Výška vianočného príspevku a jej určovanie

Výška vianočného príspevku závisí od sumy dôchodku alebo úhrnu súm dôchodkov poberateľa. Zákon definuje tri základné pásma pre určenie výšky príspevku:

  • Dôchodok do výšky životného minima: Dôchodca má nárok na maximálny vianočný príspevok.
  • Dôchodok nad životné minimum, ale nepresahujúci dvojnásobok životného minima: Suma príspevku sa určí podľa vzorca uvedeného v prílohe č. 1 zákona.
  • Dôchodok nad dvojnásobok životného minima: Suma príspevku sa určí podľa vzorca uvedeného v prílohe č. 2 zákona. V tomto prípade je suma vianočného príspevku najmenej 10 eur.

Suma vianočného príspevku sa zaokrúhľuje na najbližší eurocent nahor.

Infografika - Pásma výpočtu vianočného príspevku

Zohľadňovanie iných príjmov pri posudzovaní nároku

Pri posudzovaní nároku na vianočný príspevok a jeho výšky sa zohľadňujú aj nasledovné príjmy:

  • Dôchodok vyplácaný z cudziny, ktorý je obdobný dôchodku uvedenému v zákone.
  • Dôchodok vyplácaný podľa osobitného predpisu, ktorý nie je uvedený v zákone.
  • Dôchodok vyplácaný podľa osobitného predpisu.
  • Vyrovnávací príplatok vyplácaný podľa osobitného predpisu.

Na prepočet dôchodku vyplácaného v cudzej mene sa používa referenčný výmenný kurz určený a vyhlásený Európskou centrálnou bankou alebo Národnou bankou Slovenska, ktorý je platný k 1. októbru kalendárneho roka, v ktorom sa vypláca vianočný príspevok.

Povinnosti poberateľa dôchodku

Poberateľ dôchodku je povinný oznámiť Sociálnej poisťovni (alebo príslušnému úradu) mesačnú sumu naposledy vyplateného dôchodku z cudziny do 30. septembra kalendárneho roka, v ktorom sa vypláca vianočný príspevok.

Príklad výpočtu vianočného príspevku v minulosti (rok 2018)

V roku 2018 sa na vianočný príspevok tešilo približne 1,2 milióna penzistov. Výška príspevku bola vďaka sume životného minima, ktorá stúpla na 205,07 € a vyššej priemernej mzde z roku 2017, o čosi štedrejšia. Ak poberateľ spĺňal vyššie uvedené podmienky, suma jeho vianočného príspevku mu pribudla do rozpočtu v priebehu mesiaca december. Jej výška sa, samozrejme, odvíjala od jeho dôchodku. Išlo o minimálne 21,15 € a maximálne 87,26 €, prípadný jednorazový príplatok pritom činil ďalších 12,74 €.

Pre výpočet vianočného príspevku v roku 2018 bolo možné použiť nasledujúci vzorec:

87,26 - 0,18 x (výška dôchodku - 205,07)

V 13. dôchodkoch budú veľké rozdiely. Niekomu prídu stovky eur navyše, niekto dostane oveľa menej

13. dôchodok a jeho vzťah k vianočnému príspevku

V minulosti dostávali dôchodcovia vianočný príspevok koncom roka. Následne bola schválená novela zákona o sociálnom poistení, ktorá zaviedla 13. dôchodok ako novú dávku, čím v podstate nahradil doterajší vianočný príspevok. O 13. dôchodok nemusia dôchodcovia žiadať, vyplatí ho automaticky Sociálna poisťovňa spolu s decembrovým dôchodkom.

Nárok na tento 13. dôchodok má každý poberateľ dôchodku, ktorý má v decembri nárok aj na výplatu starobného, predčasného starobného, invalidného, vdovského, vdoveckého, sirotského alebo sociálneho dôchodku.

Sociálna poisťovňa informuje dôchodcov, že ak by mali nárok na dva alebo viaceré 13. dôchodky, vyplatí sa iba jeden.

Mimoriadny jednorazový príspevok

Popri 13. dôchodku boli v minulosti v niektorých prípadoch schválené aj mimoriadne jednorazové príspevky. Tieto príspevky boli často označované ako "klon" 13. dôchodku a ich cieľom bolo kompenzovať zvýšené životné náklady.

Kto dostal mimoriadny príspevok?

Príjemcami jednorazového príspevku boli všetci poberatelia starobných dôchodkov, predčasných starobných dôchodkov, invalidných dôchodkov, sociálnych dôchodkov a pozostalostných dôchodkov.

Kedy bol vyplatený?

Termín vyplácania mimoriadneho príspevku bol stanovený na december daného roka, rovnako ako 13. dôchodok.

Financovanie

Mimoriadny jednorazový príspevok bol financovaný v rámci rozpočtu verejnej správy prostredníctvom transferu kapitoly ministerstva práce, sociálnych vecí a rodiny Sociálnej poisťovni.

Ďalšie formy vianočného príspevku

Vianočný príspevok od obce alebo mesta

Okrem štátnych dávok môžu obce a mestá v rámci svojej sociálnej politiky poskytovať vianočný príspevok pre svojich obyvateľov, ktorí spĺňajú určité kritériá. Tieto kritériá sa môžu líšiť a často sa týkajú veku, zdravotného stavu alebo príjmu.

Informácie o podmienkach a spôsobe podania žiadosti o vianočný príspevok od obce alebo mesta je potrebné hľadať na webových stránkach alebo úradných tabuliach príslušnej samosprávy.

Mapa Slovenska s označenými obcami a mestami

Vianočný príspevok od zamestnávateľa

Niektorí zamestnávatelia poskytujú svojim zamestnancom vianočný príspevok ako súčasť benefitov. Podmienky a výška tohto príspevku sú stanovené v kolektívnej zmluve, internom predpise alebo individuálnej dohode so zamestnancom.

Vianočný príspevok a nezdaniteľná časť základu dane

Je dôležité mať na zreteli, že vianočný príspevok poskytovaný podľa zákona č. 592/2006 Z. z. v znení neskorších predpisov sa nezlučuje s dôchodkom a netvorí jeho súčasť. Z tohto dôvodu ani neznižuje nezdaniteľnú časť základu dane na daňovníka, keďže štátne sociálne dávky sú od dane oslobodené podľa § 9 ods.

tags: #schvalene #vianocne #dochodky