Nárok na starobný dôchodok a jeho výplatu si po splnení zákonných podmienok uplatníte podaním písomnej žiadosti v Sociálnej poisťovni. Žiadosť o priznanie starobného dôchodku spisuje pobočka Sociálnej poisťovne príslušná podľa vášho miesta trvalého pobytu. Ak sa prechodne zdržiavate mimo svojho trvalého pobytu a zo zdravotných dôvodov nie ste schopní podať žiadosť v príslušnej pobočke Sociálnej poisťovne, žiadosť môže spísať pobočka príslušná podľa miesta vášho prechodného pobytu.
Výplata dôchodku
Po priznaní nároku sa dôchodky vyplácajú v hotovosti alebo na účet v banke. Pokiaľ sa nežiada o iný spôsob výplaty dôchodku, je potrebné požiadať o zriadenie účtu na výplatu dôchodku v banke, s ktorou Sociálna poisťovňa uzatvorila zmluvu na bezhotovostné poukazovanie dávok na účet.
Evidencia dôchodkov u zamestnávateľa
Ak zamestnávate pracovníkov s priznaným starobným alebo invalidným dôchodkom, zaevidujete ho na záložke Evidencia dôchodkov. Prvé tri voľby: dovŕšenie dôchodkového veku, žiadosť o invalidný resp. starobný dôchodok slúžia na rozdelenie Evidenčného listu dôchodkového poistenia. Ďalšie typy dôchodku zadávate až pri priznaní určitého typu dôchodku.
Zamestnanec by mal vo vlastnom záujme rozhodnutie o dôchodku zamestnávateľovi preukázať, pričom suma dôchodku nemusí byť viditeľná.
Dôležité dátumy pre výpočet odvodov
Pre výpočet odvodov na sociálne a zdravotné poistenie sú kľúčové dva dátumy: dátum vydania rozhodnutia o priznaní dôchodku a dátum priznania dôchodku.
Príklad 1: Starobný dôchodok
- Zamestnanec pracuje na hlavný pracovný pomer od 1. 7. 2023.
- Zamestnancovi bol priznaný starobný dôchodok od 5. 7. 2024.
- Rozhodnutie o priznaní dôchodku bolo vydané 12. 8. 2024.
Pre výpočet odvodov na sociálne poistenie je dôležitý Dátum vydania rozhodnutia o priznaní dôchodku, teda 12. 8. 2024. Od 1. januára 2020 je pre neplatenie poistného rozhodujúci deň vydania rozhodnutia o dôchodku, teda už nie deň, od ktorého je dôchodok priznaný.
Príklad 2: Invalidný dôchodok
- Zamestnanec pracuje na hlavný pracovný pomer od 1. 1. 2024.
- Zamestnancovi bol priznaný invalidný dôchodok - invalidita nad 70 % od 29. 6. 2024.
- Rozhodnutie o priznaní dôchodku bolo vydané 4. 8. 2024.
Pre výpočet odvodov na zdravotné poistenie je dôležitý Dátum priznania dôchodku, teda 29. 6. 2024. Dátum vydania rozhodnutia o priznaní dôchodku v tomto prípade je 4. 8. 2024.
Čo sú to dôchodkové plány s definovanými príspevkami a dôchodkové plány s definovanými dávkami?
Vplyv invalidného dôchodku na program a zdravotné obmedzenia
V prípade, že zamestnancovi zaevidujete invalidný dôchodok 40-70 %, alebo nad 70 % na záložku Evidencia dôchodkov, program automaticky pridá pokles schopnosti na záložke Zdravotné obmedzenia. Vyplníte dátum, odkedy má zamestnanec percentuálny pokles schopnosti vykonávať zárobkovú činnosť alebo je držiteľom preukazu ZŤP, vyberiete zdravotné obmedzenie a doplníte rok a mesiac, odkedy má mať zadanie vplyv na výpočet mzdy.
Ak je zamestnanec poistencom zdravotnej poisťovne Dôvera a užívateľ je prihlásený do e-služieb Dôvery, overuje sa, či má zamestnanec nárok na zníženú sadzbu poistného. V prípade, že nemá, program na to upozorní pri ukladaní zdravotného obmedzenia.
Odvodové povinnosti dôchodcov
Aké odvody bude platiť dôchodca závisí od konkrétneho typu priznaného dôchodku, výšky invalidity ako aj od pracovného vzťahu (hlavný pracovný pomer resp. dohoda).
„Priznanie starobného dôchodku podľa právnych predpisov iného členského štátu EÚ sa na účely platenia poistného na sociálne poistenie posudzuje rovnako ako priznanie slovenského starobného dôchodku. Na takýchto zamestnancov s pravidelným príjmom sa nevzťahuje poistenie v nezamestnanosti a ani poistné na invalidné poistenie.“
Odvodové výhody týkajúce sa poberateľov dôchodkov budú platné až odo dňa, ku ktorému im bude vydané rozhodnutie o priznaní starobného dôchodku, predčasného starobného dôchodku, respektíve invalidného dôchodku.
Tabuľka: Prehľad oslobodení od odvodov pre dôchodcov
| Typ poistenia | Starobný dôchodok (SR/EÚ) | Invalidný dôchodok (nad 70%) | Invalidný dôchodok (40-70%) |
|---|---|---|---|
| Poistenie v nezamestnanosti | Nie | Nie | Áno |
| Invalidné poistenie | Nie | Nie | Áno |
Rovnako sa bude postupovať podľa osobitných predpisov - napríklad podľa zákona č. 448/2008 Z. z. o sociálnych službách alebo podľa zákona č. 580/2004 Z. z. Príkladom je povinné poistenie v nezamestnanosti, ktoré sa nevzťahuje na osoby, ktorým bol priznaný starobný dôchodok. Podobne to bude pri dohodách o vykonaní práce, dohodách o pracovnej činnosti a pri zmluvách o činnosti športového odborníka.
tags: #rozhodnutie #o #priznani #dochodku