Výsluhový dôchodok predstavuje špecifický typ dôchodkovej dávky, ktorá sa líši od bežného dôchodkového systému spravovaného Sociálnou poisťovňou. Je určený pre príslušníkov ozbrojených zložiek a zborov, ako sú policajti, vojaci a hasiči. Tento systém nie je solidárny podľa výšky príjmu, ale výrazne viac odmeňuje dĺžku služby. Konanie o dávke začína na podnet fyzickej osoby, ktorej vznikol nárok na dávku. O dávku je potrebné požiadať písomnou žiadosťou, na predpísanom tlačive. Žiadosť o dávku sa predkladá v origináli. Prílohy k žiadosti sa predkladajú v origináli alebo overenej kópii.

Podmienky nároku na výsluhový dôchodok
Profesionálny vojak má nárok na výsluhový dôchodok, ak jeho služba trvala najmenej 25 rokov. Pre výpočet sa používa priemerný mesačný služobný plat dosiahnutý v období posledných desiatich skončených kalendárnych rokov.
Výpočet výsluhového dôchodku
- Za službu najmenej 25 rokov má profesionálny vojak nárok na výsluhový dôchodok v pomere 37,5% z tejto vypočítanej sumy.
- Medzi obdobím 26. roku až 30. roku služby sa výsluhový dôchodok zvyšuje o 2% za každý rok.
- Medzi 31. rokom až 35. rokom sa zvyšuje o 3% za každý rok.
Priemerný výsluhový dôchodok v roku 2018 dosahoval 819 eur. Pre porovnanie, priemerný plat profesionálneho vojaka bol v roku 2018 1495 eur a priemerný starobný dôchodok bol 444 eur. Vojaci zo svojich platov pritom tiež odvádzajú odvody. Tie dosahujú 36,2%. Ani to však nestačí, a každoročne ich dôchodkový systém vyžaduje dotácie. Rozpočet ministerstva obrany aj na rok 2022 počíta s dotáciou vyše 57 mil. eur.

Ďalšie typy výsluhových dávok
Profesionálny vojak má okrem výsluhového dôchodku nárok aj na invalidný výsluhový dôchodok, vdovský a vdovecký výsluhový dôchodok a sirotský výsluhový dôchodok. V prípade, že má vojak nárok na viacero dôchodkov, poberá iba jeden, a to ten, ktorý je vyšší. Nároky prechádzajúce na uvedené osoby nie sú predmetom dedičstva; predmetom dedičstva sa stávajú, ak niet týchto osôb. O vyplatenie dávky žiada jedna z oprávnených osôb za všetky oprávnené osoby spoločne alebo každá z oprávnených osôb osobitne, a to neformálnou písomnou žiadosťou.
Nečekaný obrat u soudu v Dozimetru. A jak to bylo s Rakušanovým telefonem
Vzťah medzi výsluhovým dôchodkom a Sociálnou poisťovňou
Nárok na výsluhový dôchodok je doživotný, a pokiaľ vojak opustí armádu a zamestná sa ako civilný zamestnanec, začne mu vznikať nárok na bežný dôchodok.
Poberatelia pôvodných starobných dôchodkov považovaných za výsluhové dôchodky
Títo poberatelia nemajú nárok na ďalší starobný dôchodok, predčasný dôchodok a ani invalidný dôchodok priznaný od Sociálnej poisťovni.
Poberatelia pôvodne výsluhových príspevkov považovaných za výsluhové dôchodky
Až na niektoré výnimky tzv. starodôchodcovia majú nárok za akúkoľvek získanú „civilnú dobu“ poistenia na krátený starobný dôchodok priznávaný Sociálnou poisťovňou. Sociálna poisťovňa priznáva žiadateľom aj znížený dôchodkový vek pre starobný a predčasný starobný dôchodok po splnení podmienok (napr. doba služby 20 rokov v I. a-alebo II. kategórii funkcií, 15 rokov služby v I. kategórii funkcií pre niektoré dôvody prepustenia zo služobného pomeru, stanovená doba služby v I. a-alebo II. kategórii funkcií za podmienky trvania služby k 31.12.1999).
Poberatelia výsluhových dôchodkov
Majú taktiež nárok na starobný dôchodok od Sociálnej poisťovne za akúkoľvek získanú „civilnú dobu“ poistenia. Sociálna poisťovňa priznáva žiadateľom aj znížený dôchodkový vek pre starobný a predčasne starobný dôchodok po splnení podmienok (viď. poberatelia výsluhových príspevkov). Žiadatelia majú takisto nárok na zohľadnenie doby poistenia (a v nej dosiahnuté zárobky) z osobitného systému poistenia pri výpočte starobného dôchodku a predčasného starobného dôchodku. Títo poberatelia majú nárok v prípade invalidity aj na invalidný dôchodok priznávaný Sociálnou poisťovňou ale po splnení podmienok.

Žiadatelia o dôchodkovú dávku (okrem predčasného starobného dôchodku) majú nárok na porovnávací výpočet dávky podľa zákona č.100/1988 Zb.
Sociálne zabezpečenie vojakov riadi Vojenský úrad sociálneho zabezpečenia a preberá na seba zodpovednosť za výkon zákona o sociálnom zabezpečení policajtov a vojakov. Odbor sociálneho zabezpečenia sekcie personálnych a sociálnych činností Ministerstva vnútra SR je podľa zákona č. 328/2002 Z. Opakujúce sa dávky vypláca odbor sociálneho zabezpečenia každý 15. v mesiaci.
| Rok | Výdavky na dávky výsluhového zabezpečenia (mil. EUR) |
|---|---|
| 2012 | 161+ |
| 2018 | 170 |