Občania Slovenskej republiky, ktorí pracovali v Českej republike, môžu žiadať o dôchodok. Je dôležité poznať príslušné pravidlá, ktoré sa vzťahujú na výpočet starobných, invalidných a pozostalostných dôchodkov. Vek odchodu do dôchodku sa v jednotlivých krajinách líši.

Vek odchodu do dôchodku v Českej republike
Od 1. 1. 2025 došlo k niektorým zmenám zákona č. 155/1995 Zb., o dôchodkovom poistení (ďalej len „ZDP“), ktoré nanovo stanovili dôchodkový vek a ďalšie podmienky nároku. Pre určenie potrebnej doby poistenia je rozhodujúci výhradne rok dosiahnutia dôchodkového veku.
Dôchodkový vek podľa § 32 ZDP
- Poisťovanci narodení pred rokom 1936:
- Muži: 60 rokov
- Ženy:
- 53 rokov, ak vychovali aspoň 5 detí
- 54 rokov, ak vychovali aspoň 3 alebo 4 deti
- 55 rokov, ak vychovali aspoň 2 deti
- 56 rokov, ak vychovali aspoň 1 dieťa
- 57 rokov
- Poisťovanci narodení v období rokov 1936 až 1973: Dôchodkový vek sa určuje podľa nasledujúcej tabuľky, pričom sa zohľadňuje rok narodenia a počet vychovaných detí u žien.
| Rok narodenia | Dôchodkový vek u mužov | Dôchodkový vek u žien s počtom vychovaných detí | ||||
|---|---|---|---|---|---|---|
| 0 | 1 | 2 | 3 a 4 | 5 a viac | ||
| 1936 | 60r+2m | 57r | 56r | 55r | 54r | 53r |
| 1937 | 60r+4m | 57r | 56r | 55r | 54r | 53r |
| 1938 | 60r+6m | 57r | 56r | 55r | 54r | 53r |
| 1939 | 60r+8m | 57r+4m | 56r | 55r | 54r | 53r |
| 1940 | 60r+10m | 57r+8m | 56r+4m | 55r | 54r | 53r |
| 1941 | 61r | 58r | 56r+8m | 55r+4m | 54r | 53r |
| 1942 | 61r+2m | 58r+4m | 57r | 55r+8m | 54r+4m | 53r |
| 1943 | 61r+4m | 58r+8m | 57r+4m | 56r | 54r+8m | 53r+4m |
| 1944 | 61r+6m | 59r | 57r+8m | 56r+4m | 55r | 53r+8m |
| 1945 | 61r+8m | 59r+4m | 58r | 56r+8m | 55r+4m | 54r |
| 1946 | 61r+10m | 59r+8m | 58r+4m | 57r | 55r+8m | 54r+4m |
| 1947 | 62r | 60r | 58r+8m | 57r+4m | 56r | 54r+8m |
| 1948 | 62r+2m | 60r+4m | 59r | 57r+8m | 56r+4m | 55r |
| 1949 | 62r+4m | 60r+8m | 59r+4m | 58r | 56r+8m | 55r+4m |
| 1950 | 62r+6m | 61r | 59r+8m | 58r+4m | 57r | 55r+8m |
| 1951 | 62r+8m | 61r+4m | 60r | 58r+8m | 57r+4m | 56r |
| 1952 | 62r+10m | 61r+8m | 60r+4m | 59r | 57r+8m | 56r+4m |
| 1953 | 63r | 62r | 60r+8m | 59r+4m | 58r | 56r+8m |
| 1954 | 63r+2m | 62r+4m | 61r | 59r+8m | 58r+4m | 57r |
| 1955 | 63r+4m | 62r+8m | 61r+4m | 60r | 58r+8m | 57r+4m |
| 1956 | 63r+6m | 63r+2m | 61r+8m | 60r+4m | 59r | 57r+8m |
| 1957 | 63r+8m | 63r+8m | 62r+2m | 60r+8m | 59r+4m | 58r |
| 1958 | 63r+10m | 63r+10m | 62r+8m | 61r+2m | 59r+8m | 58r+4m |
| 1959 | 64r | 64r | 63r+2m | 61r+8m | 60r+2m | 58r+8m |
| 1960 | 64r+2m | 64r+2m | 63r+8m | 62r+2m | 60r+8m | 59r+2m |
| 1961 | 64r+4m | 64r+4m | 64r+2m | 62r+8m | 61r+2m | 59r+8m |
| 1962 | 64r+6m | 64r+6m | 64r+6m | 63r+2m | 61r+8m | 60r+2m |
| 1963 | 64r+8m | 64r+8m | 64r+8m | 63r+8m | 62r+2m | 60r+8m |
| 1964 | 64r+10m | 64r+10m | 64r+10m | 64r+2m | 62r+8m | 61r+2m |
| 1965 | 65r | 65r | 65r | 64r+8m | 63r+2m | 61r+8m |
| 1966 | 65r+1m | 65r+1m | 65r+1m | 65r+1m | 63r+8m | 62r+2m |
| 1967 | 65r+2m | 65r+2m | 65r+2m | 65r+2m | 64r+2m | 62r+8m |
| 1968 | 65r+3m | 65r+3m | 65r+3m | 65r+3m | 64r+8m | 63r+2m |
| 1969 | 65r+4m | 65r+4m | 65r+4m | 65r+4m | 65r+2m | 63r+8m |
| 1970 | 65r+5m | 65r+5m | 65r+5m | 65r+5m | 65r+5m | 64r+2m |
| 1971 | 65r+6m | 65r+6m | 65r+6m | 65r+6m | 65r+6m | 64r+8m |
| 1972 | 65r+7m | 65r+7m | 65r+7m | 65r+7m | 65r+7m | 65r+2m |
| 1973 | 65r+8m | 65r+8m | 65r+8m | 65r+8m | 65r+8m | 65r+8m |
Pozn.: r = roky, m = mesiace
- U ročníkov narodených v období rokov 1974 až 1988: Dôchodkový vek sa stanoví tak, že sa k veku 65 rokov a 8 mesiacov pripočíta taký počet kalendárnych mesiacov, ktorý zodpovedá rozdielu počtu rokov medzi rokom narodenia poistenca a rokom 1973.
- U poisťovancov narodených po roku 1988: Dôchodkový vek činí 67 rokov.
Bezo zmeny zostáva stanovenie vekovej hranice pre odchod do starobného dôchodku poisťovancov, ktorí odpracovali stanovenú dobu v zamestnaní zaradenom do I. pracovnej kategórie a účastníkov odboja. Pre tieto skupiny poisťovancov aj naďalej platia vekové hranice stanovené predpismi platnými pred 1. januárom 1996, resp. v prípade niektorých osôb pracujúcich v baníctve so stálym pracoviskom pod zemou v hlbinných baniach môže platiť aj znížená veková hranica podľa nariadenia vlády 363/2009 Zb. alebo § 37c ZDP.

Druhy nárokov na starobný dôchodok
Starobný dôchodok podľa ustanovenia § 29 odst. 1 ZDP
Potrebná doba poistenia sa postupne predlžuje v závislosti od dôchodkového veku poistenca, prípadne veku poistenca. Poisťovancovi, ktorý ku dňu dosiahnutia dôchodkového veku nezískal potrebnú dobu poistenia, nemôže byť starobný dôchodok k tomuto dňu priznaný. K priznaniu dôchodku môže prípadne dôjsť až následne od neskoršieho dátumu, ku ktorému už potrebnú dobu poistenia získal.
Potrebná doba pre nárok na starobný dôchodok podľa ust. § 29 odst. 1 ZDP činí:
- pred rokom 2010: 25 rokov
- v roku 2010: 26 rokov
- v roku 2011: 27 rokov
- v roku 2012: 28 rokov
- v roku 2013: 29 rokov
- v roku 2014: 30 rokov
- v roku 2015: 31 rokov
- v roku 2016: 32 rokov
- v roku 2017: 33 rokov
- v roku 2018: 34 rokov
- po roku 2018: 35 rokov
Starobný dôchodok podľa ustanovenia § 29 odst. 2 ZDP
V prípade, že poisťovancovi nevznikol nárok na starobný dôchodok podľa ust. § 29 odst. 1 ZDP, vznikne mu nárok na starobný dôchodok podľa ust. § 29 odst. 2 ZDP, ak získal dobu poistenia najmenej:
- 15 rokov a dosiahol pred rokom 2010 veku aspoň 65 rokov,
- 16 rokov a dosiahol v roku 2010 veku aspoň o 5 rokov vyššieho, než je dôchodkový vek stanovený podľa § 32 ZDP pre mužov rovnakého dátumu narodenia,
- 17 rokov a dosiahol v roku 2011 veku aspoň o 5 rokov vyššieho, než je dôchodkový vek stanovený podľa § 32 ZDP pre mužov rovnakého dátumu narodenia,
- 18 rokov a dosiahol v roku 2012 veku aspoň o 5 rokov vyššieho, než je dôchodkový vek stanovený podľa § 32 ZDP pre mužov rovnakého dátumu narodenia,
- 19 rokov a dosiahol v roku 2013 veku aspoň o 5 rokov vyššieho, než je dôchodkový vek stanovený podľa § 32 ZDP pre mužov rovnakého dátumu narodenia,
- 20 rokov a dosiahol v období 2014 až 2024 veku aspoň o 5 rokov vyššieho, než je dôchodkový vek stanovený podľa § 32 ZDP pre mužov rovnakého dátumu narodenia,
- 20 rokov a dosiahol po roku 2024 veku aspoň o 2 roky vyššieho, než je dôchodkový vek stanovený podľa § 32 ZDP pre mužov rovnakého dátumu narodenia.
Starobný dôchodok podľa ustanovenia § 29 odst. 3 písm. a) ZDP
Nárok na starobný dôchodok vznikne poisťovancovi, ktorý dosiahol dôchodkového veku po roku 2014 a získal aspoň 30 rokov doby poistenia, pokiaľ nesplnil podmienky ust. § 29 odst. 1 písm. g) až k) ZDP; do doby poistenia sa však v tomto prípade nezahŕňajú náhradné doby poistenia.
Starobný dôchodok podľa ustanovenia § 29 odst. 3 písm. b) ZDP
Nárok na starobný dôchodok vznikne taktiež poisťovancovi, ak dosiahol do roku 2024 veku o 5 rokov vyššieho, než je dôchodkový vek muža rovnakého dátumu narodenia, alebo ak dosiahol po roku 2024 veku o 2 roky vyššieho, než je dôchodkový vek muža rovnakého dátumu narodenia, a získal aspoň 15 rokov doby poistenia, pokiaľ nesplnil podmienky ust. § 29 odst. 2 písm. b) až g) ZDP; do doby poistenia sa však v tomto prípade nezahŕňajú náhradné doby poistenia.
Starobný dôchodok podľa ustanovenia § 29 odst. 4 ZDP
Poisťovanec, ktorý dosiahol veku 65 rokov alebo dôchodkového veku, ak je dôchodkový vek vyšší ako 65 rokov a nespĺňa podmienky stanovené v § 29 odst. 1, 2 alebo 3 ZDP, má nárok na starobný dôchodok taktiež, ak sa stal invalidným (bez ohľadu na stupeň invalidity) a získal potrebnú dobu poistenia pre nárok na invalidný dôchodok, alebo sa stal invalidným následkom pracovného úrazu.
Sprievodca OFW v Českej republike 2026 – Ako podať daňové priznanie, priznanie k sociálnemu zabezpečeniu a zdravotnému poisteniu |DOAOFW
Výška starobného dôchodku
Výška starobného dôchodku priznaného podľa § 29 odst. 1, 2, 3 ZDP
Výška percentnej výmery starobného dôchodku poisťovancov, ktorí si nezvyšujú výšku percentnej výmery dôchodku výkonom zárobkovej činnosti po nároku na dôchodok, činí za každý celý rok doby poistenia získanej do vzniku nároku na tento dôchodok:
- 1,5 % výpočtového základu mesačne, pokiaľ sa nekryje s dobou účasti poisťovanca na dôchodkovom sporení, ak je dôchodok priznaný pred rokom 2026.
- 1,495 % výpočtového základu mesačne, pokiaľ sa nekryje s dobou účasti poisťovanca na dôchodkovom sporení, ak je dôchodok priznaný v roku 2026.
- 1,2 % výpočtového základu mesačne, pokiaľ sa kryje s dobou účasti na dôchodkovom sporení v období rokov 2013 až 2015.
Výška základnej výmery starobného dôchodku v roku 2026 činí 4 900 Kč mesačne, výška percentnej výmery činí najmenej 4 900 Kč mesačne.
Výška starobného dôchodku priznaného podľa § 29 odst. 4 ZDP
Výška percentnej výmery tohto dôchodku sa stanoví rovnako, ako sa stanoví výška percentnej výmery invalidného dôchodku, a to nasledovne:
- percentnou sadzbou 1,5 % výpočtového základu mesačne za každý celý rok doby poistenia (pokiaľ sa nekryje s dobou účasti poisťovanca na dôchodkovom sporení a dôchodok je priznaný pred rokom 2026), resp. 1,495 % výpočtového základu mesačne (pokiaľ sa nekryje s dobou účasti poisťovanca na dôchodkovom sporení a dôchodok je priznaný v roku 2026) alebo 1,2 % výpočtového základu mesačne (pokiaľ sa kryje s dobou účasti poisťovanca na dôchodkovom sporení v období rokov 2013 až 2015), ak ide o invaliditu tretieho stupňa.
- vo výške polovice percentnej výmery invalidného dôchodku pre invaliditu tretieho stupňa, ak ide o invaliditu druhého stupňa.
- vo výške tretiny percentnej výmery invalidného dôchodku pre invaliditu tretieho stupňa, ak ide o invaliditu prvého stupňa.
Aj v prípade, že dôjde u poberateľa tohto dôchodku k zmene stupňa invalidity, starobný dôchodok sa neprepočíta a bude sa aj naďalej vyplácať v rovnakej výške. Uvedený typ starobného dôchodku sa nezvyšuje za dobu výkonu zárobkovej činnosti po vzniku nároku na tento dôchodok. Výška základnej výmery starobného dôchodku v roku 2026 činí 4 900 Kč mesačne. Výška percentnej výmery činí najmenej 4 900 Kč mesačne (ak je percentná výmera stanovená z percentnej výmery invalidného dôchodku pre invaliditu tretieho stupňa), 2 450 Kč mesačne (ak je percentná výmera stanovená z percentnej výmery invalidného dôchodku pre invaliditu druhého stupňa) či 1 634 Kč mesačne (ak je percentná výmera stanovená z percentnej výmery invalidného dôchodku pre invaliditu prvého stupňa).
Súbeh výplaty starobného dôchodku s príjmom z zárobkovej činnosti
Poisťovanec môže po priznaní starobného dôchodku podľa ust. § 29 ZDP pracovať a poberať dôchodok v plnej výške bez ohľadu na to, akú zárobkovú činnosť vykonáva a v akom rozsahu ju vykonáva. Popri tejto možnosti má poberateľ dôchodku možnosť na základe svojej žiadosti si zvoliť pri výkone zárobkovej činnosti výplatu starobného dôchodku v polovičnej výške.
Zvyšovanie percentnej výmery pri výkone zárobkovej činnosti po vzniku nároku na starobný dôchodok podľa § 29 odst. 1, 2, 3 ZDP
Zárobková činnosť po vzniku nároku na starobný dôchodok podľa ust. § 29 odst. 1 alebo 3 písm. a) ZDP
Poisťovancovi, ktorý vykonáva zárobkovú činnosť aj potom, čo splní podmienky nároku na starobný dôchodok podľa § 29 odst. 1 alebo 3 písm. a) ZDP, sa zvyšuje percentná výmera jeho starobného dôchodku takto:
- ak nepoberá starobný dôchodok ani invalidný dôchodok pre invaliditu tretieho stupňa, zvyšuje sa percentná výmera za každých 90 kalendárnych dní tejto činnosti o 1,5 % výpočtového základu. Doba kratšia ako 90 kalendárnych dní, ktorá nebola zhodnotená, sa pripočíta k dobe poistenia získanej do vzniku nároku na dôchodok, a to ak sa tak získa celý rok poistenia, a to v rozsahu potrebnom pre toto pripočítanie; pritom sa táto doba pripočíta najprv k dobe poistenia získanej do vzniku nároku na starobný dôchodok, ktorá sa nekryje s dobou účasti poisťovanca na dôchodkovom sporení;
- ak poberá starobný dôchodok vo výške polovice, zvyšuje sa za dobu po 31. 12. 2009 do 31. 12. 2025 percentná výmera dôchodku za každých 180 kalendárnych dní výkonu zárobkovej činnosti o 1,5 % výpočtového základu. Na rozdiel od zvýšenia náležiaceho za každých 90 kalendárnych dní, nemožno zvyšok dní nezhodnotených pre zvýšenie náležiace za každých 180 dní pripočítavať k dobe poistenia získanej do vzniku nároku na dôchodok.
Zvýšenie starobného dôchodku sa vykoná na žiadosť vždy od dátumu, od ktorého sú splnené podmienky pre toto zvýšenie (teda po 180 dňoch). Od 1. 1. 2025 sa novo zavádza výhoda pre pracujúceho starobného dôchodcu v podobe zľavy na poistnom.

Zárobková činnosť po vzniku nároku na starobný dôchodok podľa ust. § 29 odst. 2 a § 29 odst. 3 písm. b) ZDP
Pokiaľ poisťovanec vykonáva zárobkovú činnosť aj potom, čo splní podmienky nároku na starobný dôchodok podľa § 29 odst. 2 a § 29 odst. 3 písm. b) ZDP, zvyšuje sa percentná výmera jeho starobného dôchodku takto:
- do dosiahnutia doby poistenia potrebnej pre vznik nároku na starobný dôchodok podľa § 29 odst. 1 alebo 3 písm. a) ZDP sa zvyšuje percentná výmera dôchodku za dobu zárobkovej činnosti bez poberania starobného dôchodku alebo invalidného dôchodku pre invaliditu 3. stupňa o 1,5 % výpočtového základu za každý celý rok (t. j. 365 kalendárnych dní).
- po dosiahnutí doby poistenia potrebnej pre vznik nároku na starobný dôchodok podľa § 29 odst. 1 alebo 3 písm. a) ZDP sa zvyšuje percentná výmera dôchodku za každých 90 kalendárnych dní zárobkovej činnosti vykonávanej bez poberania starobného dôchodku alebo invalidného dôchodku pre invaliditu 3. stupňa o 1,5 % výpočtového základu.
Zvyšovanie percentnej výmery tohto dôchodku za výkon zárobkovej činnosti v dobe, kedy poisťovanec poberal starobný dôchodok vo výške polovice, nenáleží, a to nielen za dobu zárobkovej činnosti pred dosiahnutím potrebnej doby pre vznik nároku na starobný dôchodok podľa ust. § 29 odst. 1 alebo 3 písm. b) ZDP, ale aj po získaní tejto potrebnej doby.
Nárok na výplatu starobného dôchodku u poisťovancov so zníženým dôchodkovým vekom
Poisťovancovi, ktorému vznikol nárok na starobný dôchodok podľa § 29 odst. 1 ZDP alebo § 29 odst. 3 písm. a) ZDP so zníženým dôchodkovým vekom, nenáleží výplata tohto dôchodku v období od 1. 1. 2026 do dosiahnutia všeobecného dôchodkového veku stanoveného podľa § 32 ZDP na ten kalendárny mesiac, v ktorom poisťovanec odpracoval 1 smenu v zamestnaní v hlbinnom baníctve (t. j. smenu, v ktorej vykonával zamestnanie v hlbinnom baníctve po prevažnú časť pod zemou) alebo aspoň 1 smenu v rizikovom zamestnaní (t. j. 8 hodín výkonu rizikovej práce). Toto obmedzenie sa vzťahuje ako na starobné dôchodky so zníženým dôchodkovým vekom novo priznávané, tak aj na tie, ktoré boli priznané so zníženým dôchodkovým vekom pred 1. 1. 2026.
Pokiaľ poisťovanec po vzniku nároku na starobný dôchodok podľa § 29 odst. 1 ZDP alebo § 29 odst. 3 písm. a) ZDP so zníženým dôchodkovým vekom nevykonával zamestnanie v hlbinnom baníctve alebo v rizikovom zamestnaní, ale dosahoval príjmy z bežnej zárobkovej činnosti, výplata tohto dôchodku mu náleží bez obmedzenia. Ak poisťovanec, ktorému vznikol nárok na starobný dôchodok podľa § 29 odst. 1 ZDP alebo § 29 odst. 3 písm. a) ZDP so zníženým dôchodkovým vekom, vykonával zamestnanie zdravotníckeho záchranára alebo člena jednotky hasičského záchranného zboru podniku, naďalej (t. j. aj v období od 1. 1. 2026) platí, že výplata tohto dôchodku mu náleží bez obmedzenia.
Starobný dôchodok pred dosiahnutím dôchodkového veku
Zákon o dôchodkovom poistení upravuje taktiež starobný dôchodok pred dosiahnutím dôchodkového veku (ďalej len predčasný starobný dôchodok), a to v ust. § 31 ZDP.
Podmienky nároku na predčasný starobný dôchodok
Základnou podmienkou, ktorá musí byť splnená, je získanie potrebnej doby poistenia, ktorá činí najmenej 40 rokov dôchodkového poistenia. Nárok na tento dôchodok potom vzniká v závislosti od dosiahnutého dôchodkového veku. Nárok na predčasný starobný dôchodok vzniká poisťovancovi, pokiaľ do dosiahnutia dôchodkového veku mu odo dňa, od ktorého sa starobný dôchodok priznáva, chýba najviac 3 roky.