Sociálna poisťovňa (SP) od začiatku roka 2026 vypláca poberateľom dôchodkov dôchodkové dávky zvýšené o 3,7 %. O zvýšenie dôchodku nemusia dôchodcovia osobitne žiadať, Sociálna poisťovňa tento krok vykonáva automaticky.
Priebeh valorizácie a zasielanie rozhodnutí
Dôchodky vo vyššej sume Sociálna poisťovňa dôchodcom po prvý raz vypláca v ich obvyklom výplatnom termíne v januári 2026. O zvýšení im zasiela aj písomnú informáciu - rozhodnutie. Expedovanie rozhodnutí sa začalo od 30. decembra 2025. V súvislosti s valorizáciou dôchodkových dávok Sociálna poisťovňa zverejnila aj tradičnú pomôcku pre poberateľov - kalkulačku valorizácie dôchodku od 1. 1. 2026.
Mechanizmus zvyšovania minimálneho dôchodku
Sociálna poisťovňa zároveň pripomenula, že minimálne dôchodky sa nevalorizujú - zvyšuje sa suma pôvodne vypočítaného dôchodku. Na zvýšenie (valorizáciu) dôchodku od 1. januára 2026 sa zo zákona neprihliada na zvýšenie dôchodku na sumu minimálneho dôchodku. Valorizuje sa suma pôvodne priznaného dôchodku bez tohto zvýšenia.
Znamená to, že po valorizácii dôchodku od 1. januára 2026 Sociálna poisťovňa prehodnotí nárok na zvýšenie dôchodku na sumu minimálneho dôchodku. Dôchodca s minimálnym dôchodkom po prehodnotení dostáva finančne výhodnejší dôchodok.
Prehľad zmien v minimálnych dôchodkoch
Zároveň platí, že od 1. januára 2026 sa mení aj samotná suma minimálneho dôchodku zodpovedajúca získanému počtu rokov obdobia dôchodkového poistenia na účely minimálneho dôchodku. Pre lepšiu orientáciu v systéme uvádzame príklady, ako sa mení výška dávok v závislosti od odpracovaných rokov:
| Počet rokov poistenia | Význam a princíp výpočtu |
|---|---|
| Minimálne 30 rokov | Zákonná hranica pre nárok na minimálny dôchodok |
| 40 rokov | Vyššia úroveň minimálneho dôchodku |
V prípade, že dôchodok po valorizácii bude vyšší ako nová suma minimálneho dôchodku, nárok na minimálny dôchodok zanikne, avšak poisťovňa vyplatí dôchodok vo vyššej sume, takže si senior finančne polepší. Seniori s minimálnym dôchodkom budú po prehodnotení od Sociálnej poisťovne dostávať finančne výhodnejší dôchodok, a to v prípade, že ich dôchodok bude nižší ako nová suma minimálneho dôchodku.