Sociálna poisťovňa spustila systém kompenzácie dôchodkov pre ženy narodené v rokoch 1957 až 1965, ktoré vychovali deti. Ide o ženy, ktoré pri zastropovaní dôchodku na 64 rokov vypadli z tabuliek a neodpočítavali sa im roky za vychované deti. Parlament túto chybu napravil v septembri a nové pravidlá sa týkajú vyše 140 000 žien, ktoré vychovali deti a môžu ísť do penzie skôr.
Nová právna úprava a kto má nárok
Nová právna úprava je účinná od 1. januára 2021. Generálny riaditeľ Sociálnej poisťovne Juraj Káčer uvádza, že ženy a aj niektorí muži ročníkov 1957 až 1965 sú rozdelení do troch skupín, ktoré majú nárok na rôzne kompenzácie. Mužov narodených v týchto rokoch sa to týka len vtedy, keď znížený dôchodkový vek nemohol byť zohľadnený prednostne žene, s ktorou mali dieťa.
Hovorca Sociálnej poisťovne Pavel Machava doplnil, že zákon presne určuje, ktorá skupina má na čo nárok a tiež ako sa jej vykompenzuje, ak do dôchodku odíde neskôr, ako podľa novej úpravy môže.
Kačmár, Szalay: Autokrati dostali signál, že to nemajú isté
Tri skupiny poberateľov a typy kompenzácií
Ženy, ktorých sa zmena týka, sú rozdelené do troch hlavných skupín s rôznymi podmienkami a nárokmi na kompenzácie:
1. skupina: Tie, čo ešte pracujú
Do prvej skupiny patria ženy, ktoré ešte pracujú a dôchodkový vek dovŕšia po 31. decembri 2020. Tieto ženy síce nemajú nárok na žiadnu kompenzáciu, ale od 1. januára 2021 budú môcť do dôchodku odísť podľa novej tabuľky, teda skôr. Odpočíta sa im polrok za každé vychované dieťa.
2. skupina: Kompenzácia podľa dátumu dôchodku
Druhou skupinou sú ženy, ktoré by dôchodkový vek podľa pôvodnej právnej úpravy dovŕšili po 31. decembri 2020, ale podľa novej právnej úpravy by dôchodkový vek dovŕšili pred 1. januárom 2021, a ich dôchodkový vek je 1. január 2021. Do tejto skupiny patria aj ženy, ktoré dôchodkový vek podľa pôvodnej právnej úpravy dovŕšili pred 1. januárom 2021, ale o starobný dôchodok pred 1. januárom 2021 nepožiadali.
- Ak dôchodok začína od 1. januára 2021: Žena dostane jednorazový doplatok za obdobie od dovŕšenia fiktívneho dôchodkového veku do dovŕšenia dôchodkového veku do 31. decembra 2020.
- Ak dôchodok začína od 2. januára 2021 a neskôr: Žena nedostane jednorazový doplatok, ale jej starobný dôchodok bude zvýšený za obdobie dôchodkového poistenia, ako keby pracovala po dovŕšení dôchodkového veku bez poberania dôchodku. Zvýšenie sa prejaví v mesačnej sume dôchodku.
3. skupina: Ak ste už v dôchodku
Treťou skupinou sú ženy, ktoré pred 1. januárom 2021 mali priznaný starobný dôchodok alebo predčasný starobný dôchodok. Týmto ženám patrí kompenzácia. Poberateľkám starobného dôchodku bude vyplatený jednorazový doplatok.
Poberateľkám predčasného starobného dôchodku bude suma dôchodku zvýšená o 0,5 % percentuálne nezníženej sumy predčasného starobného dôchodku za každých začatých 30 dní obdobia rozdielu dôchodkového veku podľa právnej úpravy účinnej do 31. decembra 2020 a novej právnej úpravy.
Výplata kompenzácií a automatické rozhodovanie
Peniaze sa k ženám dostanú v rôznych termínoch. Druhej skupine žien bude kompenzácia vyplatená pri priznaní starobného dôchodku. Pri tretej skupine žien má Sociálna poisťovňa zákonnú povinnosť rozhodnúť o kompenzácii do konca roka 2022. Snahou Sociálnej poisťovne však bude vyplatiť príslušnú kompenzáciu v skoršom termíne.
O vyplatenie kompenzácie nie je potrebné žiadať, Sociálna poisťovňa rozhodne z úradnej povinnosti, teda automaticky. Druhej skupine žien Sociálna poisťovňa kompenzáciu vyplatí spolu s priznaním starobného dôchodku. Vo návrhu rozpočtu Sociálnej poisťovne na rok 2021 a rozpočtovom výhľade na roky 2022 a 2023 sú finančné prostriedky na vyplatenie týchto kompenzácií už zohľadnené. Len pre budúci rok je to viac ako 105 miliónov eur.
Konkrétne príklady z praxe
Príklad 1: Ľubica (8. 2. 1960), 1 dieťa, ešte pracuje
- Dôchodkový vek podľa starého predpisu: 62 rokov a 10 mesiacov (8. 12. 2022).
- Dôchodkový vek podľa nového predpisu: 62 rokov a 6 mesiacov (8. 8. 2022).
- Predčasný dôchodok podľa novej úpravy: Najskôr 1. 1. 2021.
Príklad 2: Eleonóra (1. 6. 1957), 1 dieťa, už je od 1. 6. 2020 na dôchodku
- Dôchodkový vek podľa nového predpisu: Presne 62 rokov. Tento vek by dovŕšila 1. 6. 2019.
Príklad 3: Eva (7. 12. 1958), 2 deti, pracuje a požiadala o dôchodok 1. 11. 2020
- Dôchodkový vek podľa starého predpisu: 62 rokov a 1 mesiac (7. 1. 2021). Nemohla požiadať o dôchodok od 1. 11. 2020, iba ak by išlo o predčasný dôchodok.
- Dôchodkový vek podľa nových predpisov: 61 rokov a 8 mesiacov (7. 8. 2020).
Príklad 4: Iveta (17. 3. 1963), 3 deti
- Dôchodkový vek podľa súčasných právnych predpisov: 62 rokov a 6 mesiacov (17. 9. 2025).
- Dôchodkový vek podľa nového právneho predpisu: 62 rokov (17. 3. 2025).
